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그냥 심심해서요. (29320) 화재업체, 불법 파견 의혹 2024.06.26해당카페글 미리보기
인력’이었다”며 외국인 근로자 인력을 공급한 업체로 지목한 A업체 관계자는 이날 동아일보와 만나 “현재는 B업체가 인력을...전형적인 파견 근로인데 위장한 것”이라고도 했다 고용노동부는 “아리셀에 인력을 파견한 B업체는 파견업 허가를 받은...
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근로자파견을 업으로 하는 자’에 해당하는지 판단하는 기준 및 이때 근로자파견행위의 반복·계속성과 영업성은 원고용주를 기준으로 판단여부 2022.09.08해당카페글 미리보기
등의 상황에 처해 있다고 보기도 어렵다. 다. 그럼에도 원심은 판시와 같은 이유로 에스케이플래닛 등을 근로자파견을 업으로 한 자, 즉 근로자파견사업을 한 자라고 판단한 후 에스케이플래닛 등이 근로자파견사업 허가를 받지 않았음을 이유로 피고의...
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**근로자파견업 허가有/급매물 2016.08.29해당카페글 미리보기
업태 : 서비스 종목 : 근로자 파견업 목적 : 1. 근로자 파견업 1. 생활용품 무역업 1. 위 호에 관련된 부대사업일체 * 근로자파견업 노동부,허가유.<> 관악구 신림동,구로 디지털단지역 부근. * 보증금 300/월25만원 지하 사무실 약15평 사무실함께양도可...
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근로자파견업 신규(갱신) 허가절차 2011.07.05해당카페글 미리보기
근로자파견업 신규(갱신) 허가절차 ■민원인이 제출해야 하는 서류 신규허가시 1)[서식 1] 근로자파견사업 신규 허가신청서 작성 2)별지 제2호서식에 따른 사업계획서 1부 3)정관(법인의 경우에 한합니다) 1부 4)은행 잔고증명서, 부동산 매매계약서 또는...
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비정규직 보호 및 근로자 파견업의 경쟁력 제고를 위한 방안 / 인재파견협회 2007.03. 2007.05.21해당카페글 미리보기
수 있음. ○ 파견 허가의 신규 및 갱신 허가를 받는 기간이 3년 단위로 되어 있으며, 정상적으로 파견업을 영위하고 있는 기업은 불필요한 행정사항임. - 독일의 경우에는 최초 3년의 갱신 허가를 받으면, 이후 별도의 갱신 허가 절차없이 사업을 계속할...
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근로자파견업,아웃소싱 투자자를 모십니다. 2006.07.13해당카페글 미리보기
아웃소싱,근로자 파견에 투자할분을 모십니다.. 현재 채용분야에 급속도로 번지고 있는 근로자파견 쪽으로 투자자를 모십니다. 허가기준은 자본금 1억입니다.. 저는 아웃소싱 마케팅 분야에 있어서.상단한 레벨을 갖추고 있지만, 설립자금이 없어 투자자...
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파견근로자보호등에관한법률 질의회시집 1998.11. 2007.05.21해당카페글 미리보기
2월 20일에 법이 제정되어 ’98.7.1일부터 시행되고 있으며, ’98.11월 현재 400여개 업체가 근로자파견업 허가를 받아 사업을 하고 있습니다. 근로자파견제도는 그 자체가 특수하고, 노․사관계에 있어서도 생소하기 때문에 근로자파견법 적용에 있어서...
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20080402 근로자공급사업과 근로자파견사업의 차이점 2008.04.02해당카페글 미리보기
전문적인 판단이 요하는 사항으로 업무소관과에서 판단하여야 한다. 2. 근로자파견사업의 허가 - 근로자파견업을 하기 위해서는 노동부장관의 허가를 받아야 한다. - 파견업체의 허가요건은 1억원 이상의 자본금과 전용면적 20평 이상 사무실을 갖추고...
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파견근로자 보호에 대해 알아봅시다! (1) 2001.11.23해당카페글 미리보기
1천만원 이하의 벌금, 1년 이하의 징역)도 처벌을 받으며 불법파견된 근로자는 사용사업주에게 고용된 것으로 봅니다. 2. 파견사업은 파견업허가를 받아야 할 수 있고, 파견대상업무도 정해져 있습니다. 파견업은 1억원 이상의 자본금 및 물적 시설을...
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파견근로자 보호 등에 관한 법률 2021.08.11해당카페글 미리보기
제2조제1호의 선원의 업무 4. 「산업안전보건법」 제58조에 따른 유해하거나 위험한 업무 5. 그 밖에 근로자 보호 등의 이유로 근로자파견사업의 대상으로는 적절하지 못하다고 인정하여 대통령령으로 정하는 업무 ④ 제2항에 따라 파견근로자를 사용...