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자랑스런 우리 대한민국 2009.11.23해당카페글 미리보기
고액 연봉을 주고 데려온 베테랑 연구팀 40명에게 각각 1메가D램 개발을 맡겨 경쟁시켰다. 결과는? 토종팀의 승리였다. 밤새 일하고, 휴가도 없이 문제해결 방법을 찾은 한국식 인재 경쟁력의 승리였다...
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위기에 강한 한국의 저력 2009.11.23해당카페글 미리보기
고액 연봉을 주고 데려온 베테랑 연구팀 40명에게 각각 1메가D램 개발을 맡겨 경쟁시켰다. 결과는? 토종팀의 승리였다. 밤새 일하고, 휴가도 없이 문제해결 방법을 찾은 한국식 인재 경쟁력의 승리였다...
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위기에 강한 한국의 저력|┃▒ 2011.06.01해당카페글 미리보기
고액 연봉을 주고 데려온 베테랑 연구팀 40명에게 각각 1메가디램 개발을 맡겨 경쟁시켰다. 결과는? 토종팀의 승리였다. 밤새 일하고, 휴가도 없이 문제해결 방법을 찾은 한국식 인재 경쟁력의 승리였다...
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[위기에 강한 한국의 저력] 2010.05.19해당카페글 미리보기
고액 연봉을 주고 데려온 베테랑 연구팀 40명에게 각각 1메가D램 개발을 맡겨 경쟁시켰다. 결과는? 토종팀의 승리였다. 밤새 일하고, 휴가도 없이 문제해결 방법을 찾은 한국식 인재 경쟁력의 승리였다...
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위기에 강한 한국인의 저력 2009.12.24해당카페글 미리보기
고액 연봉을 주고 데려온 베테랑 연구팀 40명에게 각각 1메가D램 개발을 맡겨 경쟁시켰다. 결과는? 토종팀의 승리였다. 밤새 일하고, 휴가도 없이 문제해결 방법을 찾은 한국식 인재 경쟁력의 승리였다...
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危機에 强한 한국의 저력 2009.12.11해당카페글 미리보기
고액 연봉을 주고 데려온 베테랑 연구팀 40명에게 각각 1메가D램 개발을 맡겨 경쟁시켰다. 결과는? 토종팀의 승리였다. 밤새 일하고, 휴가도 없이 문제해결 방법을 찾은 한국식 인재 경쟁력의 승리였다...
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위기에 강한 한국의저력 2009.11.19해당카페글 미리보기
고액 연봉을 주고 데려온 베테랑 연구팀 40명에게 각각 1메가D램 개발을 맡겨 경쟁시켰다. 결과는? 토종팀의 승리였다. 밤새 일하고, 휴가도 없이 문제해결 방법을 찾은 한국식 인재 경쟁력의 승리였다...
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위기에 강한 한국의 저력 2009.12.18해당카페글 미리보기
고액 연봉을 주고 데려온 베테랑 연구팀 40명에게 각각 1메가D램 개발을 맡겨 경쟁시켰다. 결과는? 토종팀의 승리였다. 밤새 일하고, 휴가도 없이 문제해결 방법을 찾은 한국식 인재 경쟁력의 승리였다...
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위기에 강한 한국의 저력 2011.05.01해당카페글 미리보기
고액 연봉을 주고 데려온 베테랑 연구팀 40명에게 각각 1메가디램 개발을 맡겨 경쟁시켰다. 결과는? 토종팀의 승리였다. 밤새 일하고, 휴가도 없이 문제해결 방법을 찾은 한국식 인재 경쟁력의 승리였다...
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KDB산업은행 채용정보,세스코,한국저축은행,KT,현대그린푸드, 현대카드 2011.06.29해당카페글 미리보기
말 고려제강 인적성 후기 시간이 좀 모자라는것 같았는데..다른분은? Q. 자소서만 잘써도 서류는 통과다?!! A. 기업이 원하는 직무능력이나 인성 등 자소서.. Q. 여름방학을 알차게 보내는 방법 A. 여름방학때 토익점수를 높이거나 어학연수.. 대기업...