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Re: 육아휴직후 바로 퇴직할 경우 퇴직금 계산 2008.12.30해당카페글 미리보기
산입한다고 규정하고 있으나, 위 규정 제17조 제2항은 법령에 의한 의무수행이나 공무상 질병 또는 부상으로 인하여 휴직한 경우를 제외한 휴직의 경우에는 당해연도 휴직기간을 월로 환산하여 12월로 나눈 비율에 의해 산출된 일수를 연가일수에서 공제...
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육아휴직인경우 연가일수 산정은? 2011.07.22해당카페글 미리보기
강등처분에 따라 직무에 종사하지 못하는 기간은 근무기간에 산입하지 아니함. 다만, 육아휴직 및 법령에 의한 의무수행이나 공무상 질병 또는 부상으로 인한 휴직은 근무기간에 산입함. 수고 하십니다.. 교원휴가지침에 보면 연가일수 계산시 위와 같이...
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공무원보수규정 제28조(휴직기간 중의 봉급 감액) 2021.04.26해당카페글 미리보기
따라 봉급(외무공무원의 경우에는 휴직 직전의 봉급을 말한다. 이하 이 조에서 같다)의 일부를 지급한다. 다만, 공무상 질병 또는 부상으로 휴직한 경우에는 그 기간 중 봉급 전액을 지급한다. <개정 2014. 1. 8., 2017. 1. 6., 2018. 1. 18.> 1. 휴직...
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직권휴직에 대해 2019.05.02해당카페글 미리보기
휴직 사유 중 신체정신상의 장애로 장기 요양이 필요할때 - 1년 이내(부득이한 경우 1년 범위에서 연장가능, 공무상 질병 또는 부상으로 인한 휴직기간은 3년 이내) 라고 되어있는데요 신체정신상 장애로 장기요양이 필요할 때 1년 이내로 직권 휴직이...
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직권휴직 2022.05.03해당카페글 미리보기
직권휴직에서 신체,정신상의 장애로 장기요양이 필요할때-1년 이내(부득이한 겅우 1년 범위에서 연장가능, 공무상 질병 또는 부상으로 인한 휴직기간은 3년으로 하되, 대통령령등으로 정하는 바에 따라 2년 범위에서 연장 가능) 이라고 나와있는데 2...
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노동부 -「근로기준법」제59조 제1항(육아휴직, 연차유급휴가의 산정) 관련 법령해석사례 2007.09.07해당카페글 미리보기
산입한다고 규정하고 있으나, 위 규정 제17조 제2항은 법령에 의한 의무수행이나 공무상 질병 또는 부상으로 인하여 휴직한 경우를 제외한 휴직의 경우에는 당해연도 휴직기간을 월로 환산하여 12월로 나눈 비율에 의해 산출된 일수를 연가일수에서 공제...
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육아휴직중인 자를 승진에서 제외하는 것은 성차별 2006.10.28해당카페글 미리보기
휴직, 직위해제, 징계 처분기간 및 제12조의 규정에 의한 승진 임용의 제한기간을 포함하지 아니한다. 다만, 공무상 질병 또는 부상으로 인한 휴직, 법률의 규정에 의한 의무이행을 위한 휴직 및 육아휴직은 제외한다. 제12조(승진제한)①징계의결 요구...
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육아휴직 만8세와 2학년도 가능한가요? 2012.01.07해당카페글 미리보기
▷ 주요개정 내용 1. 질병휴직(제45조제1항제1호) 휴직기간 : 1년 (「공무원연금법」에 따른 공무상 질병 또는 부상으로 인한 휴직기간은 3년) 2. 육아휴직(제44조제1항제7호, 제45조재1헝제6호) 휴직대상 : ‘만 8세 이하’와 ‘초등학교 2학년 이하’ 두...
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[적십자사] 육아휴직중인 자를 승진에서 제외하는 것은 성차별 2007.09.07해당카페글 미리보기
휴직, 직위해제, 징계 처분기간 및 제12조의 규정에 의한 승진 임용의 제한기간을 포함하지 아니한다. 다만, 공무상 질병 또는 부상으로 인한 휴직, 법률의 규정에 의한 의무이행을 위한 휴직 및 육아휴직은 제외한다. 제12조(승진제한)①징계의결 요구...
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공무상 병가 처리문제 2014.08.25해당카페글 미리보기
공무원연금관리공단에서 심의를 거쳐서 되는 공무상 병가처리가 되면 추석 명절에 나오는 수당도 지급이 되는건가요...질병 휴직으로 처리가 되어있는데 공무상 병가가 확정되면 질병 휴직을 취소하고 공무상 병가로 할 수 있는 건가요? 공무상 병가도...