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매년초 선지급 연차비용금액 근로기준법제60조 위반여부 질의사항 2010.11.07해당카페글 미리보기
교묘히 돈에 쪼달리는 근로자 심리를 이용하여 연차비를 금액으로 계산하여 매년 초 선지급하는 행위는 연차사용을 교묘히 회피하는 근로기준법 제60조 위반에 해당되며 제110조 2년이하의 징역 1000만원 이하의 벌금형에 속하는 벌칙 사항에 해당되지...
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연차사용촉진제도 시행상 시기지정일 출근자에 대한 노무수령거부의사 표명 방법에 대한 이해 2018.05.30해당카페글 미리보기
수령 거부의사 표시방법은? 자료제공 : 매일노무사(053-522-6404) 1. 서설 근로기준법에서 정한 연차유급휴가 사용촉진제도를 활용할 경우 근로자가 휴가를 사용하지 아니하여 소멸한 연차휴가에 대해서는 사용자는 보상할 의무가 없다고 규정하고...
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개정법에 따른 연차휴가 및 휴가사용 촉진제도 적용실무 // 중구 2020.07.13해당카페글 미리보기
개정법에 따른 연차휴가 및 휴가사용 촉진제도 적용실무 2020.07.17 참가신청 온라인 참가신청 상공회 중구 교육 시간 강의 주요 내용 14:00 ~ 15:00 Part1. 연차휴가제도의 기본 개념 이해하기 ⑴ 연차휴가제도의 개요 ⑵ 연차 발생과 사용 시기의 이해...
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근로기준법 _ 근로시간과 휴식( 4 ) 행정해석 2007.05.24해당카페글 미리보기
유지하기로 합의했음(구 근로기준법과 동일 : 월차 월 1개, 연차 연 10개, 가산연차 매년 1개씩). 당사의 경우 개정 근로기준법 제59조의2에 의거해 휴가의 사용촉진을 적용코자 할 때, 연차휴가에만 사용촉진규정(근로기준과법 제59조의2)이 적용되는지...
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연차유급휴가청구권, 연차유급휴가수당, 연차유급휴가미사용수당(연차수당) 관련지침(임금근로시간정책팀-3295) 2015.06.05해당카페글 미리보기
일수에 해당하는 수당을 사용자에 대하여 청구할 수 있는 권리임. ○ 다만 사용자가 근로기준법에 따른 연차유급휴가 사용촉진을 한 경우 연차유급휴가미사용수당 청구권이 소멸됨 (근로기준법 제61조). ※ 사용자의 연차유급휴가 사용촉진조치 (근로기준...
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근로기준법에서 연차휴가와 보상에 관한 규정이 바뀌었다고 하는데... 2012.08.13해당카페글 미리보기
2012년 8월 부터 연차휴가 사용방법이 바뀌어서 사용자의 보상의무가 없어지고 근로자의 사용요청이 있을 때 제 날짜에 휴가를 줄 수 없을 경우 대체휴가를 줄 수 있다는데 그렇다면 사용자의 보상의무는 아주 없어지는 건가요?? 저희는 근로자가 1년 동안...
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근로기준법상_파견사업주와 사용사업주의 사용자 책임구분 2011.07.19해당카페글 미리보기
근로기준법상의 규정 파견사업주의 부담 ■ 제22조_법위반 근로계약 ■ 제23조_계약기간 ■ 제24조_근로조건의 명시 ■ 제25조_단시간근로자의 근로조건 ■ 제26조_근로조건의 위반 ■ 제27조_위약예정의 금지 ■ 제28조_전차금상쇄의 금지 ■ 제29조_강제...
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※2020년 연차 유급휴가 사용 촉진 안내(전일제) 2020.06.30해당카페글 미리보기
근로기준법 제61조(연차 유급휴가의 사용 촉진)에 따라 창원시 아동복지교사의 연차 유급휴가 사용을 권장하기 위해 잔여 휴가일수를 안내하오니, 발송한「붙임2」의 연차사용계획서를 작성하시어 2020. 7.10(금)까지 서면발송 해 주시기 바랍니다...
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2012년 개정 근로기준법 주요내용 2012.11.02해당카페글 미리보기
한다.<개정 2012.2.1> 9. 연차유급휴가 사용촉진 시기 확대(근로기준법 제61조) 연차휴가 사용촉진 시기가 휴가사용기간이 끝나기 전 3개월 전에서 6개월 전으로 변경 <시행일> 2012. 8. 2 [근로기준법 제61조(연차 유급휴가의 사용 촉진)] 사용자가 제...
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2012년 달라지는 근로기준법 개정내용 2012.02.29해당카페글 미리보기
시 2년 이하의 징역 또는 1천만원 이하의 벌금이 부과된다. <시행일> 2012. 8. 2 9. 연차유급휴가 사용촉진 시기 확대(근로기준법 제61조) 연차휴가 사용촉진 시기가 휴가사용기간이 끝나기 전 3개월 전에서 6개월 전으로 앞당겨졌다. 회계연도 기준으로...