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[9편] 2022년9월14일 수요일 용산구 효창공원을 다녀와서! 2022.09.16해당카페글 미리보기
용인연수원을 준공하였다. 1994년 10월 임상약학대학원을 신설하고, 캠퍼스를 확장하였다. 1997년 수련교수회관을 완공하고...선정되었다. 2000년 교육 행정서비스 전 부문에서 국제 품질경영 시스템 인증 ISO9001을 획득하고, 약학대학 건물과 사회교육관...
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강의 2022.08.27해당카페글 미리보기
농업경영유통최고위과정>에서 <중국농업의 어제와 오늘>을 강의하여 왔다. 그간 여기저기 대학에서 초빙이니 겸임이니 전문이니 하는 교수 칭호를 받으며 강의 줄이 끊이지 않았는데, 이제 칠십 고개를 넘으면서 하나 둘 사라지고 유일하게 남아있는 강의...
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EQ 감성지능 - 대니얼 골먼 2022.09.27해당카페글 미리보기
통하는 인재들을 확보하고, 그들을 재교육시키기 위해 감성지능이 필요하다는 것이다. 지난 10년간 감성 리더십, 감성 마케팅 등 ‘감성혁명’의 중심에는 바로 이런 기업의 요구가 들어 있었다. 두 번째는 애플, LG나 삼성 같은 굴지의 대기업들이 새롭게...
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♣초역전의 시대와 리버스 멘토링 2022.09.13해당카페글 미리보기
막강한 인재들이다. 지난 10년 동안 MZ세대의 주장을 받아들이고 조직문화를 바꾸고 리더십을 바꾼 조직은 발전했지만 꼰대가 이긴 조직은 쇠퇴하였다. 이제 알파 세대가 다가오고 있다. 2010년 이후 태어난 신세대다. 이들이 제4차 산업혁명 1...
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급격한 신흥도시로 변화되어가는 경기북부의 양주시 2022.07.27해당카페글 미리보기
교육연수원, 국제교육원, 요양보호사교육원, 산학협력단, 창업보육센터, ROTC, 도서관, 기숙사, 보건센터, 사회공헌인성센터...정보원, 보육교사교육원 등이 있으며, 부설연구소로는 관광경영연구소, 건설산업연구소, 디자인연구소, 스포츠경영·산학...
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초역전의 시대와 리버스 멘토링 2022.09.13해당카페글 미리보기
막강한 인재들이다. 지난 10년동안 MZ세대의 주장을 받아들이고 조직문화를 바꾸고 리더십을 바꾼 조직은 발전했지만 꼰대가 이긴 조직은 쇠퇴하였다. 이제 알파세대가 다가오고 있다. 2010년이후 태어난 신세대다. 이들이 제4차산업혁명 1세대다. 기성...
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초역전의 시대와 리버스 멘토링 2022.09.12해당카페글 미리보기
막강한 인재들이다. 지난 10년동안 MZ세대의 주장을 받아들이고 조직문화를 바꾸고 리더십을 바꾼 조직은 발전했지만 꼰대가 이긴 조직은 쇠퇴하였다. 이제 알파세대가 다가오고 있다. 2010년이후 태어난 신세대다. 이들이 제4차산업혁명 1세대다. 기성...
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초역전의 시대와 리버스 멘토링 외 3건 [채동석동호회 단톡방에서] 2022.08.20해당카페글 미리보기
막강한 인재들이다. 지난 10년동안 MZ세대의 주장을 받아들이고 조직문화를 바꾸고 리더십을 바꾼 조직은 발전했지만 꼰대가 이끈 조직은 쇠퇴하였다. 이제 알파세대가 다가오고 있다. 2010년이후 태어난 신세대다. 이들이 제4차산업혁명 1세대다. 기성...
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초역전의 시대와 리버스 멘토링 2023.03.03해당카페글 미리보기
막강한 인재들이다. 지난 10년동안 MZ세대의 주장을 받아들여 조직문화를 바꾸고 리더십을 변화시킨 조직체는 전진했지만 꼰대가 이긴 조직은 쇠퇴하였다. 이제 '알파세대' 의 시대가 다가오고 있다. 즉 2010년 이후에 태어난 신세대로서 이들이 곧 제4차...
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초역전의 시대와 리버스멘토링~ 2022.07.19해당카페글 미리보기
막강한 인재들이다. 지난 10년 동안 MZ세대의 주장을 받아들이고 조직문화를 바꾸고 리더십을 바꾼 조직은 발전했지만 꼰대가 이긴 조직은 쇠퇴하였다. 이제 알파 세대가 다가오고 있다. 2010년 이후 태어난 신세대다. 이들이 제4차 산업혁명 1...