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[전세조합] 근로기준법 제59조개정 국회법통과에 따른 집회계획 2018.02.28해당카페글 미리보기
[ 경기도전세버스운송사업조합에서 발송한 공문입니다 ] 근로일 종료 후 11시간 휴식의무조항 근로기준법 제59조) 개정(안)의 국회 법사위 통과에 따른 집회계획 1. 전세버스 업계 발전과 희망의 한해가 되기를 기원합니다. 2. 근로자가 근로일 종료 후...
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[전세조합] 근로기준법 제59조개정 국회법통과에 따른 집회계획 2018.02.28해당카페글 미리보기
[ 경기도전세버스운송사업조합에서 발송한 공문입니다 ] 근로일 종료 후 11시간 휴식의무조항 근로기준법 제59조) 개정(안)의 국회 법사위 통과에 따른 집회계획 1. 전세버스 업계 발전과 희망의 한해가 되기를 기원합니다. 2. 근로자가 근로일 종료 후...
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근로 휴게시간도 근로시간에 포함된다. 정확한 답변 부탁드립니다.-국민신문고 답변- 2022.08.29해당카페글 미리보기
보장된 것이 아니고 실질적으로 사용자의 지휘·감독 아래 놓여있는 시간이라면 이는 근로시간에 포함된다. 근로기준법 제50조 제3항 제1항 및 제2항에 따라 "근로시간을 산정함에 있어 작업을 위하여 근로자가 사용자의 지휘감독 아래에 있는 대기시간 등...
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근로기간 단절(공백기간)이 있는 경우 계속근로기간에 포함되는지 여부 2022.08.28해당카페글 미리보기
근로관계가 단절 없이 계속되었다고 평가될 수 있는지 여부의 판단기준 사건번호 : 대법 2016두63705, 선고일자 : 2019-10-17 1...단시간근로자 보호 등에 관한 법률(이하 ‘기간제법’이라 한다) 제4조는 제1항 본문에서 “사용자는 2년을 초과하지...
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5인 미만 사업장 근로시간 2022.10.19해당카페글 미리보기
근로기준법상 근로시간에 관한 질의 내용 1. 당사는 상시 4인 이하 근로자를 사용하는 사업장입니다. 2. 근로기준법 제50조 제1항은 "1주간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다"라고, 동조 제2항은 "1일의 근로시간은 휴게시간을...
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근로시간과 휴게시간의 구별 2022.08.30해당카페글 미리보기
휴게시간의 구별 관련해서 질문이 있습니다. 근로시간과 휴게시간의 구별에는 구체적 판단기준이 있는 데요. 근로기준법 제63조를 보면 감시단속적 근로에서는 근로시간, 휴게와 휴일에 대해서는 적용하지 않는다고 합니다. <구체적 판단기준> 근로계약...
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근로기준법 59조,과로사와 시민안전 위협 2018.01.30해당카페글 미리보기
노동·시민사회단체들이 근로기준법 59조 노동시간 특례 조항 폐지를 촉구하고 나섰다. 해당 조항은 살인적인 장시간 노동을 합법화해 노동자 과로사, 시민 안전을 위협하는 대표적인 악법으로 꼽힌다. 민주노총, 한국노동안전보건연구소, 노동시간 단축...
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휴게시간 부여의무(근로기준법 제54조) 2013.03.21해당카페글 미리보기
제69조, 제70조제1항·제2항, 제71조, 제74조제1항부터 제5항까지, 제75조, 제78조부터 제80조까지, 제82조, 제83조 및 제104조제2항을 위반한 자 2. 제53조제4항에 따른 명령을 위반한 자 근로기준법 제59조 (근로시간 및 휴게시간의 특례) 다음 각 호의...
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근로기준법 제1조(목적), 제3조(근로조건의 기준) 2009.06.05해당카페글 미리보기
관하여 정한 조건을 말한다(대법원 1992. 6.23. 선고 91다19210). “근로”란 정신노동과 육체노동을 말하며(근로기준법 제2조제1항제3호), “근로자”란 직업의 종류와 관계없이 임금을 목적으로 사업이나 사업장에 근로를 제공하는 자를 말한다(근로기준...
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개정 근로기준법상 연차휴가일수 계산방법 (근로기준과-3836, 2004. 7.27) 2007.05.28해당카페글 미리보기
개정 근로기준법상 연차휴가일수 계산방법 질 의 ○ 질의1) 근로기준법 제59조 제2항 및 제3항과 관련, ’04. 6. 10 입사자의 경우 ’05년 중 부여 가능한 연차는 몇 일인지 여부(단, 연차는 회계연도 단위로 부여하며, ’04년 중에는 연차휴가를 사용하지...