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실패하는 리더의 6가지 행동 특성 2007.08.17해당카페글 미리보기
기본 조건을 알아본다. 기업 경영에서 끊임 없이 제기되는 화두이자, 아무리 강조해도 지나치지 않은 것 중의 하나가 바로...것일까? 여러 요인들이 있겠지만, 리더십이라는 것은 결국 구체적인 행동으로 발현되는 것이기 때문에 평범한 리더와 뛰어난...
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리더가 될수있는 조건 2011.09.17해당카페글 미리보기
이러한 품성의 소유자를 흔히 우리는 "신사"라고 부르는 것이다. 타인으로부터 사랑 대신에 미움을, 존경대신에 멸시를, 신뢰대신에 불신을 받는 직장인은 신사가 아니다. 이런 사람은 절대로 리더가 될 수 없다. 현대사회가 요구하는 신사의 조건에는...
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뉴 패러다임에 적응하기 위한 리더의 역할(경영노트) 2012.08.08해당카페글 미리보기
두려움과 존경의 대상이 되는 것이다. 과거 역사를 보면 뛰어난 리더나 위인들은 세상과 목표를 일치시키는데 정교한 통찰력을 가지고 있었음을 알 수 있다. 특히 21세기 경영여건이 날이 갈수록 불투명해지고 있어, 통찰력은 앞으로 점점 더 중요한 리더...
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뉴 패러다임에 적응하기 위한 리더의 역할(경영노트) 2014.07.29해당카페글 미리보기
두려움과 존경의 대상이 되는 것이다. 과거 역사를 보면 뛰어난 리더나 위인들은 세상과 목표를 일치시키는데 정교한 통찰력을 가지고 있었음을 알 수 있다. 특히 21세기 경영여건이 날이 갈수록 불투명해지고 있어, 통찰력은 앞으로 점점 더 중요한 리더...
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뉴 패러다임에 적응하기 위한 리더의 역할(경영노트) 2012.08.08해당카페글 미리보기
두려움과 존경의 대상이 되는 것이다. 과거 역사를 보면 뛰어난 리더나 위인들은 세상과 목표를 일치시키는데 정교한 통찰력을 가지고 있었음을 알 수 있다. 특히 21세기 경영여건이 날이 갈수록 불투명해지고 있어, 통찰력은 앞으로 점점 더 중요한 리더...
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리더의 성공, 팔로워십에 달려있다. 2023.04.27해당카페글 미리보기
지도자가 될 수 없다’는 아리스토텔레스의 말처럼 좋은 팔로워가 된다는 것은 좋은 리더가 되기 위한 선행 조건이다. 건전한 팔로워십을 발휘하다 보면 어느 순간 자신의 부하에게서 존경과 신뢰를 받는 리더로 커가고 있는 자신을 발견할 수 있을 것이다...
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리더의 인격 2009.03.15해당카페글 미리보기
기업의 조건(In Search of Excellence)」에서 성공하는 조직의 특성에 대해 다음과 같이 요약한 바 있다. “조직의 성공에 가장 중요한 토대는 사람이다. 이는 가장 당연하면서도 외면되어 왔던 사실이다. 구성원들이 일과 조직에 열정을 가지고 몰입...
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리더의 인격 2008.02.25해당카페글 미리보기
기업의 조건(In Search of Excellence)」에서 성공하는 조직의 특성에 대해 다음과 같이 요약한 바 있다. “조직의 성공에 가장 중요한 토대는 사람이다. 이는 가장 당연하면서도 외면되어 왔던 사실이다. 구성원들이 일과 조직에 열정을 가지고 몰입...
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리더의 인격 2008.02.20해당카페글 미리보기
기업의 조건(In Search of Excellence)」에서 성공하는 조직의 특성에 대해 다음과 같이 요약한 바 있다. “조직의 성공에 가장 중요한 토대는 사람이다. 이는 가장 당연하면서도 외면되어 왔던 사실이다. 구성원들이 일과 조직에 열정을 가지고 몰입...
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리더의 가치관 2014.01.08해당카페글 미리보기
변했다. 존경은 점차 사랑으로 바뀌었다. 적장을 사랑하는 스퀼라의 마음은 점점 깊어졌다. 그녀는 아버지의 나라와 자신의 사랑을 바꾸기로 마음먹었다. 미노스왕을 가까이서 볼 수 만 있다면, 미노스왕의 사랑을 얻을 수만 있다면 어떤 일이라고 할 수...