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남녀고용평등법 2023.03.03해당카페글 미리보기
승진은 기업내의 인력을 효율적으로 활용하고 책임자 육성을 위해 불가결한 인사관리의 수단입니다만,그간 일부 사업주는 「여성...차이를 두었던 것이 사실입니다만, 엄격히 보면 이러한 것들이 모두 남녀차별입니다. 다만,교육·배치·승진에서의 남녀...
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그냥 심심해서요. (22248) 남녀평등지수, 한국이 2023.06.24해당카페글 미리보기
맴돌았다. 남녀 임금 격차가 크고, 여성의 승진이 힘들다는 뜻이다. 한국 남성이 100만 원의 임금을 받을 때 여성은 69만 원을...출산과 육아, 자녀 교육으로 경력 단절을 경험하고 있다. 민간 기업의 여성 임원 비율은 11.5%에 불과하다. ▷영국 시사...
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에프앤디넷 "남녀고용평등 우수기업" 2015.06.05해당카페글 미리보기
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- 우수중소기업1000 - [에스텍] 대졸초임:2,700만원 & 아시아200대 유망중견기업(Forves사), 남녀고용평등우수기업 2014.02.04해당카페글 미리보기
취업대안학교 청년취업협동조합 주관
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'서울우먼업' 인턴십 참여기업 모집…인건비, 고용장려 2023.04.18해당카페글 미리보기
교육 우수 수료생 대상 인턴십 매칭 근무지역 서울 소재 기업 서울 소재 기업 근무기간 최대 3개월 최대 3개월 근무유형 전일제...6.30. 매칭/면접 5.1.~5.30. 매칭/면접 인턴십 기간 7~9월 6~8월 비고 유연근로제 운영 기업 우선 매칭 교육수료자 인턴십...
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[부산] 2016년 제20회 남녀고용평등 모범기업 선발 시상계획_ 부산광역시 2016.03.09해당카페글 미리보기
부산광역시 공고 제2016- 437호 부산광역시 제20회 남녀고용평등 모범기업 시상계획 공고 부산광역시 제20회 남녀고용평등 모범기업 시상 계획을 다음과 같이 공고합니다. 2016. 2. . 부 산 광 역 시 장 1. 시상개요 ○ 시상대상 : 남녀고용평등 모범기업...
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고용보험법 시행규칙 [고용노동부령 제00406호, 시행 2024. 1. 1.] 2024.01.04해당카페글 미리보기
중인 영유아의 나이와 「남녀고용평등과 일ㆍ가정 양립 지원에 관한 법률」 제6조제1항제2호에 따른 남녀고용평등 우수기업 여부 등을 고려하여 고용노동부장관이 정하여 고시하는 금액으로 한다. 다만, 고용보험의 피보험자가 아닌 사람의 영유아가 포함...
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제4회 남녀고용평등강조주간 개막 2004.04.03해당카페글 미리보기
남녀고 용평등우수기업 및 유공자에 대한 포상이 이루어진다. 【2004년도 남녀고용평등우수기업 및 유공자】 2004년도 남녀고용평등우수기업 선정은 신청기업의 ▶고용기회 균등 ▶모성보호 ▶직장과 가 정의 양립지원 ▶여성인력활용 및 직업능력 개발 등...