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개정 근로기준법에 따른 근로시간 등 적용방식 (근로기준과-3136, 2004. 6.23) 2007.05.29해당카페글 미리보기
따른 근로시간 등 적용방식 질 의 ○ 질의1) 근로기준법 개정과 관련 근로시간단축을 위하여 노사협상시 근로기준법 제4장 및 제5장 근로시간, 휴게, 휴일에 관한 사항에 대하여 반드시 노사가 협의하여 결정하여야 하는지 ○ 질의2) 사용자가 시간외근무...
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2018년 근로기준법 시험관련 개정사항 정리 2018.10.15해당카페글 미리보기
기준법 시험관련 개정사항 정리 1. 휴일근로수당 (공포 후 즉시 시행) 2018년 9급, 7급, 공인노무사 1차 시험에 포함 개정 근로기준법은 휴일근로수당에 대한 법적 근거규정을 신설한 후 공포와 동시에 시행되도록 함. 종래 휴일근로시 휴일근로수당만을...
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근로기준법 개정 주요내용 참고하세요. 2018.06.01해당카페글 미리보기
제15513호) ㅇ 근로시간 단축(68→52h)을 골자로 하는 근로기준법 개정 - 국회 본회의 통과(’18. 2.28) 및 공포(’18. 3.20...내용 ㅇ 근로시간 단축(주당 최대 68h→52h) - 1주는 휴일을 포함한 7일로 정의(제2조제1항 제7호 신설, 부칙 제1...
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Re:근로기준법 _ 근로시간과 휴식( 2 ) 행정해석 2007.05.24해당카페글 미리보기
가산금을 지급하지 않아도 무방할 것임. 다만, ‘근로자의날제정에관한법률’에 따른 ‘근로자의 날’은 근로기준법에 의한 유급휴일로 한다고 규정하고 있는데, 이는 ‘근로자의 날’의 정신을 기리고 기념하기 위한 것이므로 동 유급휴일을 근로기준법...
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근로기준법의 적용를 받아야하는 근로자. 2004.07.03해당카페글 미리보기
위 법조항에서 보았듯이, 감시 단속직에게 적용이 배제되는 근로기준법상 권리는 근로시간과 휴게, 휴일의 규정 뿐입니다. 휴일과 휴가는 다릅니다. 연차와 월차는 휴일이 아니라 휴가입니다. 따라서 휴일은 적용이 안되더라도 휴가규정은 감시, 단속직...
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Re:근로기준법 _ 근로시간과 휴가( 3 ) 행정해석 2007.05.24해당카페글 미리보기
제한하는 것이 되어 인정될 수 없다고 사료됨. (근기-7485, 2004.10.19) 선택적 보상휴가 규정의 신설에 따른 휴일대체 여부 개정 근로기준법에 “선택적 보상휴가제”가 입법화됐으므로 이와 유사한 것으로서 종래 해석상 인정되던 “휴일대체(또는 대체...
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[행정해석] 근로기준법 _ 근로시간과 휴식 2003.10. 2007.05.27해당카페글 미리보기
2000.9.2 출근하여 근무 중 14시에 백숙부상을 당한 두 경우 모두 휴가요청을 9.3~4까지 하는 것이 적절한지 근로기준법상 휴일은 근로기준법 제54조에 의한 유급주휴일과 근로자의날제정에관한법률에 의한 근로자의 날이다. 따라서 당해 유급휴일을 제외...
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근로기준법 근로시간 및 연장근로수당 계산법 2013.06.17해당카페글 미리보기
제외가 되는 것이죠.. ^^ 연장근로수당 계산법 이렇게 규정된 통상임금의 범위를 기준으로.. 시간당 통상임금을 산출하게...근로시간(209시간)으로 나누어 계산을 하게 됩니다. 연장근로수당은(휴일근무수당, 시간외근무수당 동일) 이렇게 산출된 시간당...
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[행정해석] 근로기준법 _ 근로시간과 휴식 2004.09. 2007.05.27해당카페글 미리보기
산정함에 있어 ·법령 또는 약정에 의한 휴일·은 출근율 산정 대상이 되는 소정근로일수에서 제외됨(종전 근로기준법시행령에서 주 휴일·법정공휴일 등을 근로일수에 산입시켰으나 97.3.27. 동법시행령 개정시 삭제됨). 다만, 월 만근제를 채택하고 있는...
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근로기준법제53조 2008.03.17해당카페글 미리보기
근무일이 아니라는 점에서 휴업일과도 다르다. 휴일에는 노동법에서 정하고 있는 법정휴일과 단체협약이나 취업규칙, 근로계약에서 정하고 있는 약정휴일이 있다. ▶ 법정휴일(주휴일) 법정휴일에는 근로기준법 상의 주휴일과 근로자의날제정에관한법률에...