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육체노동자 정년 65세, 직간접적 파장 대비해야 20190225 2023.01.16해당카페글 미리보기
수급개시 연령과 공무원·사학연금 수령 연령도 2033년부터 65세로 조정됐다. 문제는 후유증이 만만치 않다는 것이다. 보험과...연쇄적인 파장을 미칠 것이기 때문이다. 산업계 또한 정년 연장과 맞물려 긴장할 수밖에 없다. 노년층이 청년 일자리를 잠식...
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일 정년 연장, 2006년부터 20년에 걸쳐 점진적 추진 성공 05120713 한일 2022.07.13해당카페글 미리보기
상향하는 것이 특징으로 정년이 65세가 되는 해는 2025년이다. 고연령자 고용안정법에 따르면 기업들은 65세까지의 정년 연장 혹은 60세 정년 이후에도 근로자를 계속 고용하는 계속고용제도 도입 혹은 정년 폐지 중 한 가지를 선택할 수 있다. 이 중 기업...
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연령 정년 2022.12.17해당카페글 미리보기
연령 정년 상향 추진중, 2013년 60세 연령정년 입법, 2017년 의무시행 ———————- 60세 의무정년 : 일본 1998년. 한국 2017년 65세 의무정년 : 일본 2012년 , ( 한국 2029년) 한국에서도 65세 정년 연장 의무화를 위해, 본격적으로 논의 시작할 시점
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[심층분석] ‘정년’ 늘면 ‘청년’은?... 정년연장의 이면 2023.02.14해당카페글 미리보기
한 대기업의 인사 담당 임원은 “만약 65세로 정년을 연장하는 법이 통과됐을 경우 기업 입장에서는 정년을 연장하면 그걸로 그냥 끝이다. 그때까지 다닐 수 있는 사람이 비율상 그리 많지 않다”면서 이렇게 전망했다. 내용은 출처를 눌러 주세요...
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65세 이상 전문의 46% '쉰다'…의료취약지 활용법 주목 2023.04.02해당카페글 미리보기
못하는 공공의료계에서 인력난은 고질적인 문제다. 국립중앙의료원은 지난달 말 이사회 의결을 통해 만 60세인 정년을 의사직에 한해 65세로 연장하기도 했다. 100세 이상 인구 (PG) [홍소영 제작] 일러스트 복지부는 보건복지 규제혁신 신규 과제에 '은퇴...
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공무원 정년연장 시 직책정년제 2022.07.24해당카페글 미리보기
일본에서는 공무원 정년을 65세로 연장하면서 직책정년제를 같이 도입해 인사적체를 없앴다고 하는데. 우리로 치면 5급 과장급 이상은 60세가 넘으면 과장보직에서 물러나고 실무자로 다시 돌아간다라는 의미더군요. 그렇게 운영이 가능할까요?
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"60→65세 정년연장 시 한 해 15.9조원 추가비용 발생" 2020.06.01해당카페글 미리보기
"60→65세 정년연장 시 한 해 15.9조원 추가비용 발생" 현재 60세 정년에서 정년연령을 65세로 연장하면 60~64세 추가고용에 따른 추가비용이 총 15조9000억원에 달한다는 주장이 나왔다. 65세 정년연장 시 늘어나는 정규직 근로자 수에서, 정년연장이...
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“21대 국회, 공무원 정년 60→65세로”…정년연장 논란 재점화 2020.06.09해당카페글 미리보기
본격적으로 검토를 시작할 때가 됐다”고 말했다. 연합뉴스 제공 [세종=이데일리 최훈길 기자] 21대 국회에서 공무원 정년을 65세로 연장하는 방안에 대한 논의가 재점화할 전망이다. 저출산·고령화 대응, 안정적인 노후 대비, 고령층 일자리 확보를 위한...
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'65세 정년연장' 노노갈등 격화… 사측 "청년실업 더 악화" 2021.06.24해당카페글 미리보기
인상 못지않게 '정년 연장'이 쟁점으로 부상하고 있다. 특히 현대차·기아·한국GM 등 국내 완성차 3사 노조가 만 65세까지 정년 연장을 강하게 요구하고 나섰다. 하지만 이 같은 요구가 회사의 경쟁력을 떨어뜨리고 청년들의 일자리를 빼앗을 것이란 우려...