카페검색 본문
카페글 본문
-
관리직원들 ‘통상임금’ 기준 재정립하다 2015.03.27해당카페글 미리보기
이 아파트 관리종사자 19명은 입대의와 노조 간 체결한 단체협약에 의해 상여금을 제외하고 기본급, 각종 제수당, 식대만을 합산해 산정한 통상임금을 기준으로 연차휴가수당, 연장근로수당, 휴일근로수당, 보건수당을 입대의로부터 지급받았다. 이 중 8명...
-
상여금에 통상임금 여부에 대한 행정해석 2014.02.19해당카페글 미리보기
급여명세서는 기본급과 상여금으로 구분되어 있음. 동 사업장은 직급에 따라 연차유급휴가 미사용수당 지급을 위한 통상임금 시간급 산정의 범위가 달리 정해져 있음(신청인의 경우 차장급 미만에 해당). ? 차장급 미만 : (기본급 + 식대 + 교통비 + 각종...
-
평규임금&통상임금. 2009.04.27해당카페글 미리보기
볼 수는 없겠지만 차량이 없는 근로자에게는 교통비로 매월 5만원이 지급되었으므로, 최소한 5만원만 평균임금과 통상임금에 산입됨 (식대와 마찬가지로 복리후생적 차원에서 신설지급되었다면 통상임금 산정에서 제외함) v) 가족수당은 부양가족 1...
-
간식비, 중식보조비의 통상임금 여부 2014.06.23해당카페글 미리보기
점(이번 대법원 전원합의체 판결에서 식대는 다루어지지 않았고, 고용노동부의 판단은 출근일수에 따라 달라지는 식대는 통상임금이 아니라고 판단하고 있음)을 고려할 때 결국 회사의 간식비와 중식보조비가 근로의 대가로 지급되는 성격이 아니라는 점이...
-
통상임금 대법원 판결, 자본진영 이해 100% 반영 2013.12.20해당카페글 미리보기
경우 연단위 또는 1월 단위로 지급되는 복리후생적 성격의 임금항목(휴가비, 김장보너스, 단체보험료, 연금보험료, 식대 등)을 통상임금에 포함시켜 법정수당 또는 퇴직금을 청구하는 경우였다. 그런데 이번 전원합의체 판결은 “복리후생비적 명목의 급여...
-
‘상여금’ 미포함한 ‘통상임금’ 효력 없다 2015.06.04해당카페글 미리보기
5월경부터 전국시설관리노동조합 사이에 체결한 단체협약에 의해 상여금을 제외한 기본급, 각종 제수당, 식대, 야식대, 호봉금만을 합산해 통상임금을 산정했고 이를 기준으로 야근수당, 개근수당, 보건수당, 연장근로·휴일근로수당(이하 각종 수당)을...
-
고정 지급되는 근속수당도 통상임금에 해당된다[ 2015.06.17해당카페글 미리보기
판례를 풀이해보면, xx교통사의 '근속수당'은 근로자들이 별다른 조건을 충족하지 않아도 지급되는 고정적인 수당이므로 통상임금에 해당된다. 그러나 xx교통사의 '하계휴가비'와 '상여금', '능률수당' ,'보전수당','정박수당','식대' 등은 근로자가 통상...
-
통상임금의 범위 2004.01.05해당카페글 미리보기
근로의 질이나 양에 대하여 지급되는 기본급에 준하는 수당이므로 고정적·정기적으로 매월 일률적으로 주어진다는 점에서 통상임금에 포함하여야 할 것이다.(대법 91다5501, 92.7.14) 3) 식대 출근여부나 특정부서 및 직책 등을 불문하고 아무런 조건...
-
통상임금 전원합의체판결(2012다94643) 1심판결문(2010가합4045 2015.06.29해당카페글 미리보기
식대 및 부서단합대회비를 지급하였으므로 회의식대, 부서단합대회비 모두 근로의 대가로서 임금에 해당하여 통상임금 또는 평균임금 산정의 기초가 되는 임금총액에 포함되어야 한다. 나) 판단 살피건대, 갑 제3호증의 기재에 변론 전체의 취지를 종합...
-
통상임금과 평균임금 2008.03.17해당카페글 미리보기
들어서 식대 같은경우 10만원씩 동일하게 전직원 모두 부여 한다고 가정시에 연차수당, 휴일수당 및각종 수당(통상임금) 계산시 식대를 포함한 급여로 계산을 해야 하는지와 퇴직금 산정시(평균임금)에는 상여금 지급 같은경우 분기마다 급액은 틀리나...