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재해 근로자가 요양기간 중 휴업급여 받았다면.. 2021.02.05해당카페글 미리보기
중 휴업급여를 받았다면, 장해보상연금은 휴업급여를 공제하고 지급해야 한다는 대법원 판결이 나왔다. 장해보상연금과 휴업급여 둘을 모두 그대로 주는 경우 재해발생 전 평균임금의 100% 이상을 지급하는 결과를 초래할 수 있어 공정성에 반한다는 취지...
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산재보험 휴업급여 신청에 대한 이해 2018.10.25해당카페글 미리보기
산재보험 휴업급여 신청에 대한 이해 1. 휴업급여란? 업무상의 재해로 요양하는 기간 동안 요양으로 말미암아 취업하지 못한 기간에 대하여 지급하는 보험급여를 말합니다. 이러한 평균임금의 1일 지급액은 평균임금의 70%로 지급이 되는데요, 그렇다면...
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산재요양과 휴업급여 대체지급 2007.03.03해당카페글 미리보기
산재요양과 휴업급여 대체지급 [질의사항] 저희 사업장에 산재요양중인 근로자가 있습니다. 사업장에서는 산재 근로자에게 산재이전과 같이 정상적으로 급여를 지급하고 근로복지공단에 휴업급여대체 지급을 신청해 휴업급여를 수령하고 있습니다. 그런데...
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휴업급여와 보상사례 2014.01.05해당카페글 미리보기
수입의 감소가 있어야 합니다. 따라서 병원에서 치료를 받고 있으면서도 계속 일을 하는 것처럼 급여를 받았다면, 휴업손해가 인정되지 않고, 급여가 공제 되었다면 공제된 부분에 대해서만 보상을 받게 됩니다. 또한 유아, 연소자, 학생, 무직자, 연금...
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휴업급여 지급기준 2009.06.23해당카페글 미리보기
부산고등법원 2001. 8. 24. 2000누4057 휴업급여부지급처분취소 【판결요지】 산재보험법 제41조 제1항의 규정에 의거 “요양으로 인하여 취업하지 못한 기간”이라 함은 근로자가 업무상 부상으로 요양을 하느라 근로를 제공할 수 없었기 때문에 임금을...
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요양 중 휴업급여를 지급받은 근로자에겐 기 지급액을 공제한 장해보상연금을 지급한다. (대판 2020.12.10, 2020두39228) 2020.12.30해당카페글 미리보기
장해등급에 따른 장해급여를 지급하도록 함으로써 요양 중에도 장해급여의 지급대상이 될 수 있도록 하고 있다. 2. 요양 중 휴업급여를 지급받은 재해근로자에게 같은 기간 동안의 장해보상연금을 지급하는 경우에는 1일당 장해보상연금액과 1일당 휴업...
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[토론] 휴업급여 대체지급 관련 2006.06.30해당카페글 미리보기
대통령령이 정하는 바에 따라 당해 수급권자의 보험급여를 받을 권리를 대위한다. - 관련법령에 의거 당사는 보험급여(휴업급여)에 대해 근로자에게 평균임금의 70%에 해당하 는 임금을 미리 지급하고 선 지급한 임금을 근로복지공단에 대체 청구하여 정산...
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Re: 휴업급여신청시 2007.06.15해당카페글 미리보기
때에 이루어지며 3일 이하의 요양에 대한 산재보상은 근기법에 의해 사업주에게 직접 청구하여 보상받을 수 있다. 2) 휴업급여 ● 요양기간 중 평균임금의 70%를 매월 지급하여 그 가족의 생활을 보호하기 위한 제도 ※ 근기법에 의한 휴업급여는 평균임금...
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휴업급여의 지급요건 2006.03.19해당카페글 미리보기
☞ 휴업급여의 지급요건 ① 취업하지 못한 사유가 업무상 요양으로 인할 것 ② 취업하지 못하였을 것 ③ 임금을 수령하지 못하였을 것 ④ 취업하지 못한 기간이 4일 이상일 것 ☞ 휴업급여의 지급 ▶ 휴업급여는 지급시기 및 주기를 정하지 않아 수급권자...
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요양급여, 휴업급여, 상병보상연금 관련 2010.05.17해당카페글 미리보기
2. 요양이 끝나고 장해등급이 결정되면 거기에 맞게 장해급여를 실시하며, 휴업급여는 지급되지 않음 3. 요양이 끝나지 않고 휴업급여 지급이 2년 경과면 청구에 의해서 상병보상 연금을 실시하며, 휴업급여는 지급되지 않음 4. 재요양시에는 다시 휴업...