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주휴수당 산정기준(행정해석) 2018.10.18해당카페글 미리보기
소정근로시간에 비례하여 주휴를 부여 -택시업종 : 1일 소정근로시간이 7시간 20분이며, 주휴수당도 7시간 20분을 기준으로 지급 ◆ 검토의견 현행 근기법에는 유급주휴를 몇시간으로 할 것인지에 대한 규정은 없으며, 판례도 이와 직접 관계된 것은 파악...
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스포츠 강사 주휴수당 지급관련 2016.03.01해당카페글 미리보기
주강 14시간 이상 근로시 주당 1일의 주휴수당을 지급해야하는 근로기준법이 있습니다 2012년 당시 처음 중학교 스포츠 강사가 시작되었을때 주당 20시간. 18시간 씩 근무하신 강사분들은 주휴수당과 퇴직금을 지급 받지 못한 경우가 다반사 였죠.. 2012년...
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1주 소정 근로일 모두 연차 휴가 사용시 주휴수당 지급여부(궁금했던 조항이었는데..잘 답변된 것 같아서 퍼 왔습니다) 2017.02.02해당카페글 미리보기
근로기준법 제54조 및 같은 법 시행령 제25조에서 사용자로 하여금 1주간의 소정근로일수를 개근한 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주도록 한 규정은 1주일에 1회 이상의 휴일을 의무화하는 한편 성실근로를 유도․보상하기 위하여 소정의...
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주40시간제 시행에 따른 소정근로시간 및 주휴수당 산정기준 ( 2004.07.07, 임금정책과-2492 ) 2009.05.26해당카페글 미리보기
기준법에 따라 단시간 근로자로 분류하여 주휴수당을 주7시간 지급하고 있습니다. 만약 상기 [질의1]의 주휴가 8시간으로 인정된다면, 현행 1일 7시간을 근무하는 단시간 근로자도 주휴수당을 8시간으로 계산하여 지급하여야 하는지 여부 [회 시] 근로기준...
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❤주휴수당❤ 실제 노무사님 답변을 얻어 작성하는 아르바이트 주휴수당 받기 !!!!!!! 아무도 안적길래 내가 적는다. 2017.07.28해당카페글 미리보기
댓글을 달아줄게 ! 모두다 기억해두자. 근로기준법 제 55조 의거 주휴수당. 최소 15시간 - 최대 40시간에 대해 주 1회 휴무 수당...동안 아르바이트 사장님과 나와의 약속된 기간을 모두 만근하였을시!!!! 만 지급 된다. Q. 그럼 내가 이번주에 하루 결근...
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[서울] 경복비즈니스고등학교 한국어 강사 모집 [3.25까지] 2024.03.22해당카페글 미리보기
방과후 수업시간은 주당 10시간 다. 학생 멘토링 1주 1시간 5. 수당 조건 가. 수업 수당: 시간당 금 25,000원 나. 근로기준법 상 주휴수당 지급대상자에게는 관련 법령에 따라 해당 수당 지급 6. 전형 방법 가. 1차(서류전형) ○ 응시원서 접수 시 응시자...
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알바들이 알면 좋을 주휴수당 먼지같은 팁.gif 2018.07.28해당카페글 미리보기
경우라면 휴게시간은 근로시간에서 제외되어 7시간+7시간으로 14시간을 근무하는것이 되어 주휴수당의 대상자에서 제외될 수 있다. 2.주휴수당 지급기준의 근무일수를 다 채운다는 의미는 완벽을 의미하지 않는다. 월~금 하루 4시간씩 근무하는 경우에 월...
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주휴수당 합법적으로 지급하고 있습니까? 2012.02.02해당카페글 미리보기
주휴수당 합법적으로 지급하고 있습니까? 우리 근로기준법은 1주간 소정 근로일을 개근한 근로자에게는 1일의 유급휴일 (주휴일)을 주도록 규정하고 있습니다. (근로기준법 제55조 및 동 시행령 제30조) 즉 한 주간 개근자에게는 주휴일을 부여함과 동시에...
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근로기준법 제55조에 의한 ‘주휴수당’이나 구 근로기준법에 근거한 ‘월차휴가수당’이 통상임금을 기초로 산정할 수당인지 여부 2023.02.14해당카페글 미리보기
사건 임금협정상의 협정 유급휴가수당액을 지급하기로 약정하였음을 인정할 증거가 없다고 보아 원고들의 월차휴가수당, 주휴수당의 산정 기준에 관한 주위적 주장을 배척한 것이 위법하다는 주장은, 결국 사실심인 원심의 전권사항에 속하는 증거의 취사...
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소정근로시간의 일부 파업시 주휴수당 등의 지급여부 (임금근로시간정책팀-1689, 2006.7.10) 2007.05.24해당카페글 미리보기
수당을 공제하고 지급할 수 있는지 여부? -‘상기 질의’에 대하여 주휴수당 및 연․월차유급휴가수당을 공제해야한다면 어떻게...갑설과 전혀 다른 의견인 주휴수당 및 연․월차유급휴가수당에 전혀 영향을 미치지 않는다고 함. 회 시 ○근로기준법 제...