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사측[중노위 재심이유서] 2009.12.04해당카페글 미리보기
배치(서산->포항) 약 1 억원 2009.6. 12명(그 중 서산공장은 4명) 희망퇴직 약 12억원 (4) 원심 지방노동위원회(이하 ‘원심 지노위’라고 합니다)도 신청인의 이러한 노력을 대부분 수긍하여 신청인의 경우 “경영상태 개산을 위한 자구적인 노력이 필요...
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합의 거절한 근로자 해고 `부당` [중노위] 2009.01.07해당카페글 미리보기
근무하던 L씨가 이 아파트의 위탁관리회사 H주택관리를 상대로 낸 부당해고 구제신청 사건에서 사용자의 손을 들어준 초심 지노위의 판정을 깨고 근로자의 부당해고를 ‘인정’했다. 중노위는 판정문에서 “사용자가 쌍방폭행사건을 주된 징계사유로 해...
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우리은행 사무행원 중노위 승소,그러나 복직은? 2005.05.26해당카페글 미리보기
지난해 9월 지방노동위원회에서도 승소를 한 바 있다. 당시 지노위는 '계약이 계속적으로 반복 갱신됐고 계약기간 만료에도 불구...한다며 부당해고를 인정했다. 중노위의 판정에 대해 우리은행측은 "중노위의 판정은 무리가 있다"며 "이번주 안에 행정...
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근로자로 인정한 최근 사례(사찰 스님, 헬스트레이너, 배송기사) 2023.10.18해당카페글 미리보기
마땅히 수행하는 일이라며 정해진 업무와 근무시간, 장소가 없기 때문에 근로자가 아니라고 주장했다고 한다. 초심 지노위는 A씨가 임금을 목적으로 하는 종속적인 관계에서 일했다고 보기 어렵다며 근로자가 아니라고 판정했다. 그러나 재심 중노위는 A씨...
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원직복직후 임금 미지급 이유로 근로계약 거부했다면 근로관계 미성립···경비원 해고 존재 않아<중노위> 2016.05.31해당카페글 미리보기
수 없어 해고가 존재하지 않는다”고 지적했다. 이에 따라 중노위는 “관리업체 B사가 경비원 C씨의 계속근무 요청을 거부했다고...해고가 존재하지 않는다고 판단된다”며 “초심지노위 판정을 취소하고, 경비원 C씨의 초심 구제신청을 각하한다”고...
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( 중노위 ) 소방시설 관리 소홀, 근무태도 위반 등 2009.09.03해당카페글 미리보기
처리함에 있어 개인적인 자금유용, 횡령 내지 착복한 것으로 볼 수 있는 사항들이 없었던 점에 대해 감사보고서 및 초심 지노위 심문회의 석상에서도 확인한 바 있다”고 전했다. 중노위는 “해고사유의 주된 내용인 자금관리 등 회계처리 부적정 등은...
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성희롱 사실 은폐, 관리소장 해고 정당 [중노위] 2007.08.24해당카페글 미리보기
L아파트의 관리사무소장으로 근무하던 K씨가 이 아파트 입주자대표회의를 상대로 낸 부당해고 구제신청 사건의 초심 부산지노위 판정을 취소하며 K씨를 해고한 것은 정당하다고 판정했다.<관련기사 제461호 2005년 8월 10일 게재> 중노위는 “아파트 관리...
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Re:중노위/징계해고 정당하다. 2006.09.09해당카페글 미리보기
부당해고구제 재심신청 사건에서 “Y아파트 자치운영회가 이 아파트 관리소장을 해고한 것을 부당해고로 인정한다는 초심 지노위의 구제명령을 취소한다.”는 판정을 내렸다. 중노위는 “피신청인 김 소장은 경리직원에게 지속적으로 성희롱을 하다가 지난...
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시용근로 중 직무 소홀 아파트 관리소장 채용거절 정당할까<중노위> 2017.08.24해당카페글 미리보기
근로계약 체결 시 시용에 대한 언급이 없었다고 하더라도 근로계약서에 시용기간이 3개월로 명시돼 있어 시용근로자에 해당한다”고 설명했다. 이에 따라 중노위는 “부당해고가 아니라는 초심지노위 판정을 유지하고 B씨의 재심신청을 기각한다”고 판단...
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행정관청 시정명령을 위한 지노위 의결의 처분성 인정여부(2010구합30680) 2015.07.27해당카페글 미리보기
서울행법 2010구합30680 지방노동의원회 의결(행정관청이 노동조합의 처분에 대해 시정명령을 내리기 위해 얻은 지노위의 의결)은 국민의 권리 의무에 직접적으로 영향을 주는 행위로 볼 수 없어(중노위에의) 재심 신청의 대상이 되는 지방노동위원회의...