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[무기계약근로자 복무지침] 근로시간(근무일) 2023.06.02해당카페글 미리보기
긴급한 업무상 필요에 따라 근로를 제공한 경우 기관장 판단으로 사후 승인도 가능 라. 연장근로 (「근로기준법」 제2조제1항제7호, 제53조 및 제56조, 단체협약 제52조) 1) 개요 - 당사자 간 합의에 의해, 1주 12시간 한도로 연장근로 가능 - '1주'란...
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소사장으로 근무하였더라도 근로기준법상의 근로자에 해당(대법원2022.7.28. 선고 2022도5027 판결) 2023.01.28해당카페글 미리보기
대법원 2022.7.28. 선고 2022도5027 판결 참조 * 대구지방법원 제4형사부 판결 * 사 건 : 2021노830 근로기준법위반, 근로자퇴직급여보장법위반 * 피고인 : A * 항소인 : 피고인 * 원심판결 : 대구지방법원 2021.2.18. 선고 2020고정1422 판결 * 판결선고...
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장애인복지시설 행정처분기준(제44조의6 관련)[장애인복지법 시행규칙 [별표 5의5] <개정 2019. 6. 4.>] 2023.05.12해당카페글 미리보기
2. 개별기준 위반행위 근거법조문 행정처분기준 1차 위반 2차 위반 3차 위반 가. 장애인복지시설이 법 제59조제6항에 따른 시설기준에 미치지 못한 때 법 제62조제1항 개선명령 시설장교체 시설폐쇄 나. 장애인복지시설이 정당한 사유 없이 법 제61...
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근로계약서 작성 시 확인해야 할 사항은? 2023.05.26해당카페글 미리보기
후견자의 동의를 얻어 미성년자 본인이 직접 근로계약을 체결하여야 하고 , 그 친권자나 후견인이 근로계약을 대리할 수 없다(근로기준법 제67조 제1항) . 또한 근로자가 파산 등 개인사정으로 인해 타인 명의로 근로계약서를 작성하자고 요청하여 타인...
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[무기계약근로자 복무지침] 근로시간(근무일) 2023.06.02해당카페글 미리보기
[2022 서울특별시교육감 소속 교육공무직원 복무지침] p.9~p.11 2 근뢰간 및 휴게시간 등 가. 근로시간 (「근로기준법」 제50조, 단체협약 제49조) 1) 근로시간의 개념 구 분 내 용 법정근로시간 근로기준법에서 정하고 있는 기준 근로시간(1일 8시간, 1주...
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Re: 5월1일 근로자의날에 사립학교 행정실 직원 휴무 가능? 2024.05.12해당카페글 미리보기
기준법상의 연ㆍ월차유급휴가에 관한 규정이 적용되는지 여부 [질 의] C사립학교 조교의 휴가규정과 관련하여 근로기준법 제57조 및 제59조의 연ㆍ월차휴가규정이 적용되는지, 아니면 국가공무원복무규정 제15조 연가규정이 적용되는지 [회 시] 사립학교...
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2023년 근로기준법 노무관리 2023.01.20해당카페글 미리보기
근로기준법 개정으로 연장 및 휴일근로를 포함하여 1주 최대 근로시간이 68시간에서 52시간으로 단축되었습니다. 다만 제도의 안정적인 연착을 위해 기업규모별 단계적으로 시행하도록 하였으며 2021년 7월 1일부터는 5인 이상 사업장을 포함하여 모든...
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채권추심원의 근로기준법상 근로자성 인정여부(대법원 2022.9.29. 선고 2019다295773 판결) 2023.01.28해당카페글 미리보기
근로기준법상의 근로자에 해당하는지는 계약의 형식보다 근로제공관계의 실질이 사업 또는 사업장에 임금을 목적으로 종속적인 관계에서 사용자에게 근로를 제공하였는지 여부에 따라 판단하여야 한다. 여기에서 말하는 종속적인 관계가 있는지 여부는...
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근로기준법상 근로자에 해당하는지 판단하는 기준 2022.11.30해당카페글 미리보기
회사에 임금을 목적으로 종속적인 관계에서 근로를 제공하였다고 보기 어려우므로 근로기준법의 적용을 받는 근로자에 해당하지...법 제2조 제1항 제1호, 민법 제683조, 신용정보의 이용 및 보호에 관한 법률 제42조 【참조판례】 [1][2] 대법원 2015. 9...
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근로기준법상 근로자성 판단 2023.01.08해당카페글 미리보기
게 아니라 판사빨을 타는 것일까요? 그리고 제가 지금 일하고 있는 곳이 마치 도급근로자처럼 일하고 있는 요소가 큰데 근로기준법상 근로자로 고용되어 일하고 있기는 하거든요 이 경우 갑자기 사용자가 너 실질이 도급근로자이니까 근기법에 따른 권리들...