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상시 근로자 수 5인 미만 소규모 사업장의 근로기준법령 적용 사항에 대한 이해 2018.02.12해당카페글 미리보기
법정퇴직금의 100%가 적용(즉, 5인 이상 사업장과 동일)되게 된다. 5인 미만 사업장들의 경우, 사업주가 노동관계법령을 잘...갈등이나 분쟁을 겪는 경우도 종종 발생한다. 정확한 법 내용을 숙지하여 최소한의 노동관계법령을 당연 히 지키도록 해야...
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4인이하 사업장 근로기준법 적용. 2006.12.11해당카페글 미리보기
비정규직 보호대책의 일환으로 상시 근로자 4인이하 사업장에 근로기준법 적용을 확대한다는 방안을 내놓았다. 이에따라 그동안...개선될 것이라는 전망이 나오고 있다. 반면 근로시간 제한, 퇴직금 지급, 연차유급휴가 등을 이들 사업장에 의무적용토록...
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근로기준법이 적용되는 사업장의 기준은 무엇인가? 2018.06.15해당카페글 미리보기
근로기준법이 적용되지 않으나 국내에 본사가 있고 출장소, 지점 등이 국외에 있는 경우에는 근로기준법이 적용됩니다. 참고로, 퇴직금 지급제도는 5인 이상 사업장에만 적용되어 왔으나, 2010.12.1부로 퇴직급여제도가 4인 이하 전사업장으로 확대•시행...
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2024년 장애인일자리사업 참여자 모집공고 2023.12.11해당카페글 미리보기
선발기준에 의한 선발 (면접일자, 장소 추후 통보) 5. 제출서류 <필수서류> ① 참여신청서 : 희망직무 기재 필수 ② 참여자 정보 확인서 : 사업자등록증 소지 여부, 장애등록 여부, 장기요양등급 판정 여부, 미취업 상태 여부, 임직원 겸임 여부, 적극...
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해고제한·초과수당 등 4인 이하 사업장까지 확대...단병호 의원 ‘근로기준법 개정안’ 마련…법개정 약 10여개 항목 2005.08. 2007.06.02해당카페글 미리보기
근로기준법의 일부가 적용된다는 것이다. 개정안에 따르면 현재 적용제외조항 중 제30조1항(해고 등의 제한)과 제33조(정당한...근로자 해고 제한), 33조(정당한 이유 없는 해고의 손해배상청구)도 4인 이하까지 확대했다. 현재 4인 이하 사업장에서 근무...
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서대문햇살아래장애인자립센터 장애인 복지 일자리 참여자 모집공고 2023.12.09해당카페글 미리보기
선발기준에 의한 선발 <장애인일자리사업 참여 신청 제한 대상> ① 국민건강보험 직장가입자(피부양자 및 임의계속가입자는 제외) ※ 단, 신청 당시 근로종료일이 장애인일자리사업 시작 전임을 입증할 수 있는『근로계약서』를제출하는 경우에 한해 신청...
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서대문햇살아래장애인자립센터 장애인 복지 일자리 참여자 모집공고 2023.12.09해당카페글 미리보기
선발기준에 의한 선발 <장애인일자리사업 참여 신청 제한 대상> ① 국민건강보험 직장가입자(피부양자 및 임의계속가입자는 제외) ※ 단, 신청 당시 근로종료일이 장애인일자리사업 시작 전임을 입증할 수 있는『근로계약서』를제출하는 경우에 한해 신청...
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서대문햇살아래장애인자립센터 장애인 복지 일자리 참여자 모집공고 2023.12.09해당카페글 미리보기
선발기준에 의한 선발 <장애인일자리사업 참여 신청 제한 대상> ① 국민건강보험 직장가입자(피부양자 및 임의계속가입자는 제외) ※ 단, 신청 당시 근로종료일이 장애인일자리사업 시작 전임을 입증할 수 있는『근로계약서』를제출하는 경우에 한해 신청...
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상시4인이하 사업 또는 사업장에 적용되지 않는 근로기준법 규정 2009.03.22해당카페글 미리보기
7조) 2. 상시4인이하 근로자를 사용하는 사업 또는 사업장에 적용되지 않는 근로기준법 규정 1) 근로기준법령의 요지 및 취업...4) 정리해고제한(법24조) 5) 부당해고등에 대한 노동위원회에 구제신청(법28조) 6) 퇴직금(법34조) 7) 휴업수당(법46조) 8...
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2024년도 장애인일자리 복지일자리(참여형) 모집공고 2024.04.22해당카페글 미리보기
근무로 퇴직금 없음) * 참여형 참여자는 고용보험 개인 부담금에 따라 실수령액은 개인별 차이가 있을 수 있습니다. 2. 모집분야 및 기간 □ 모집기간 : 2023 12. 05(화) ~ 2023. 12.22(금) (토·일 제외) ※ 평일 점심시간(12:00 ~ 13:00) 방문 자제 부탁...