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(9급공무원) 46페이지 단시간 근로자 외 2020.06.01해당카페글 미리보기
한다"는 말은 없잖아요~ 그런데 단시간근로자의 경우 " 근로계약서 를 작성해야한다"고 콕찝어서 명시하는 이유가 있나요? 법적으로 봤을때 일반 근로자는 근로계약서 작성의무는 없고 (근로조건의 명시 의무가 있고) 단시간근로자는 근로계약서 작성의무...
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(24년1기확정)법인사업자 부가가치세신고안내(20240705) 2024.07.05해당카페글 미리보기
과세표준이 1억5천만원 미만인 법인)은 1월~6월 내역을 신고납부 합니다.) <이승재세무회계사무소에 제출할 서류> 1. 매출관련서류- *법인사업자해당 안내입니다. (1)매출 전자세금계산서는 “홈택스”에서 12일부터 회계사무소가 조회가능 (2)수출...
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[광주] 2024년 예비사회적기업 지정계획 공고_광주광역시 2024.07.01해당카페글 미리보기
근로자, 단시간근로자 등 사업을 수행하기 위해 고용된 자는 모두 유급근로자에 포함 (2) 고용보험에 가입된 근로자라 하더라도...유급근로자수에 포함 (3) 신청기업은 유급근로자를 고용함에 있어 근로기준법, 최저임금법, 직업안정법 등 고용노동관계...
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인사/노무 // 노무관련문의 // 재택근무 단시간근로자를 채용하고 있는 중소기업입니다. 하루 1시간 정도의 업무이고 주5일기준으로 월급 24만원을 지급중인 2019.05.13해당카페글 미리보기
1시간 정도의 업무이고 주5일기준으로 월급 24만원을 지급중인데요.. 2018년 6월15일부터 근무중입니다 (참고로 단시간근로자 표준계약서에 의거, 근로계약서는 작성하였습니다) 회사사정으로 이번달 이후 더 이상 고용유지가 어려울듯한데 퇴직금 지급...
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노동법 단시간근로자에 대한 질문/ GS반 수강 2007.12.01해당카페글 미리보기
기간제근로자 같다는 생각도 들게 되고요. 그래서 혼란이 생깁니다. 아르바이트생이 단시간 근로자에 포함되는지..? 그리고 단시간 근로자가 근로계약서 작성과 교부의 기준이 있는지? 아니면 기준과 관련이 없는 강행규정인지 궁금합니다. 그리고 사무소...
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2024년 환경형 예비사회적기업 지정계획 공고_한국사회적기업진흥원 2024.06.27해당카페글 미리보기
21.1.20. 근로기준법 위반을 한 경우로서 위반사항이 해소되지 않은 상태인 경우 요건 미충족 * 신청기업이 노동관계법령을 위반한 사실이 추후 근로자 등의 신고로 확인된 경우로서 시정이 완료된 경우 지정요건을 유지하고 있는 것으로 봄 사회적기업...
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2024년 연수단원 정규직 고용전환 장려금 지원 모집 연장 공고_한국문화예술위원회 2024.06.27해당카페글 미리보기
한국표준산업분류> 기준 ‘예술, 스포츠 및 여가 관련 서비스업’으로 분류되는 단체로, 지원심의회의를 통해 문화예술 분야 활동 단체로 파악되는 경우에만 지원가능 ※ 신청 대상 예시 신청단체에서 2022~2023년에 연수단원으로 근무한 인력을 2024년도...
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단시간근로자에 대한 이해를 해보며... 2003.07.30해당카페글 미리보기
사용자가 그때 그때 임금을 지급하는 것이 통례였는데 따라서 이번 지침은 사용자에게 단시간 근로자에대한 근로계약서,근로자 명부 등을 작성하도록 해서 단시간 근로자의 복지관리에 철저를 기하도록 해놓았다고 자평하는 분위기인 것 같다. 나역시도...
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[노동사건] 기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률 제4조 제2항에 따라 기간의 정함이 없는 근로자로 된 근로자에 대한 해고 요건 (행정 2015구합57727) 2016.01.26해당카페글 미리보기
있는 점, ⑤ 근로기준법 시행령 제9조 제1항 [별표 2] ‘단시간근로자의 근로조건 결정기준 등에 관한 사항’에서 단시간근로자의 근로계약서에는 시간급 임금 등이 명시되어야 한다고 규정하고 있는데, 이 사건 각 근로계약서에 기재된 참가인들의 보수는...
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해고예고, 근로계약서 작성 부분 2020.12.20해당카페글 미리보기
Q5. 교재 내용을 바탕으로, 기간제와 단시간근로자의 근로계약서 작성의무와 근로조건 명시의무를 정리해보면 다음과 같이 되는데요. -기간제 -> 근로계약서 작성의무 : 없음 / 근로조건 명시의무 : 있음(엄격) -단시간 -> 근로계약서 작성의무 : 있음...