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(근로기준법) 근로기준법관련 최저임금법, 연차 등 2019.06.26해당카페글 미리보기
01 근로기준법(법령단위비교).hwp 02 근로기준법 벌칙관련 조항.hwp 03 상시 4명 이하의 근로자를 사용하는 사업 또는 사업장에...예상질의.pdf 2014.12. 표준취업규칙2.hwp 2018.01.연차발생 대상과 기준.hwp 2018.02.주52시간 단축.jpg 2018.05.근로자의...
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근로기준법의 연차유급 휴가. 2007.06.06해당카페글 미리보기
계속근로연수 매 2년에 대하여 1일을 가산한 유급휴가를 주어야 한다. 이 경우 가산휴가를 포함한 총 휴가일수는 25일을 한도로 한다. ⑤사용자는 제1항 내지 제4항의 규정에 의한 휴가는 근로자의 청구가 있는 시기에 주어야 하며, 그 기간에 대하여는...
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◆ 근로기준법 제60조 (연차 유급휴가) 2017.08.21해당카페글 미리보기
이상과 같은 내용이 규정돼있으며, 여기서 말하는 유급휴가를 연차휴가라고 부릅니다. 대법원(2011다4629)에 따를 때 근로기준법에 연차휴가에 관한 사항이 명시된 취지는 근로자에게 일정 기간 근로의무를 면제함으로써 정신적·육체적 휴양의 기회를...
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[연구] 근로기준법 제61조 연차유급휴가사용촉진제도의 쟁점 검토 2008.01.14해당카페글 미리보기
촉구 근로기준법 제61조 제2호에서는 동조 제1호에 따른 촉구에도 불구하고 근로자가 촉구를 받은 때부터 10일 이내에 사용하지...서면으로 통보하여야 한다고 규정하고 있다. 즉, 제1호의 요건을 충족하고 다시 제2호의 요건을 충족하여야지만 연차...
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Re: 근로기준법의 연차 유급휴가 등에 대해서 2012.09.09해당카페글 미리보기
근로기준법의 연차 유급휴가 등에 대해서 근로기준법 제60조 제1항 사용자는 1년간 8할이상 출근한 근로자에게 15일의 유급휴가...
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[연구] 근로기준법 제61조 연차유급휴가사용촉진제도의 쟁점 검토 2008.01.14해당카페글 미리보기
촉구 근로기준법 제61조 제2호에서는 동조 제1호에 따른 촉구에도 불구하고 근로자가 촉구를 받은 때부터 10일 이내에 사용하지...서면으로 통보하여야 한다고 규정하고 있다. 즉, 제1호의 요건을 충족하고 다시 제2호의 요건을 충족하여야지만 연차...
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근로기준법상 연차유급휴가에 대한 고찰(공인노무사 연수교육 개인논문제출자료) 2015.07.02해당카페글 미리보기
근로기준법상 연차유급휴가에 대한 고찰 신명조, 12포인트, 줄간격 160 표지 굵은 글씨 제목 25 이름 15 ◈목차◈ Ⅰ. 서론 Ⅱ. 보상적 의미의 연차유급휴가 근로기준법 제60조 2. 대법원 판례 Ⅲ. 기본휴가와 가산휴가 근로기준법 제60조 제1항과 제4항의...
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근로기준법제60조-연차휴가 2011.06.16해당카페글 미리보기
근로기준법제60조-연차휴가 [2012.8.2시행] 제60조(연차 유급휴가) ① 사용자는 1년간 8할 이상 출근한 근로자에게 15일의 유급휴가를 주어야 한다. ② 사용자는 계속하여 근로한 기간이 1년 미만인 근로자에게 1개월 개근 시 1일의 유급휴가를 주어야...
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근로기준법 개정에 따른 연차휴가내역 공지 2018.04.02해당카페글 미리보기
연차휴가내역(180402).xlsx 연차휴가 개정 내역 1. 시행 2018. 5. 29. 2. 근로기준법 신설 전문 : 근로기준법 제60조 2항 사용자...대상자 : 2017년 5월 30일 입사자부터. 4. 근로기준법 삭제전문 : 근로기준법 제60조 3항 사용자는 근로자의 최초 1년 간...