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사용자가 근로자에 대한 임금이나 퇴직금을 지급할 수 없었던 불가피한 사정이 인정되는 경우, 근로기준법이나 근로자퇴직급여 보장법에서 정하는 임금 및 퇴직 2015.03.31해당카페글 미리보기
판결 [사용자가 근로자에 대한 임금이나 퇴직금을 지급할 수 없었던 불가피한 사정이 인정되는 경우, 근로기준법이나 근로자퇴직급여 보장법에서 정하는 임금 및 퇴직금 등의 기일 내 지급의무 위반죄의 책임조각사유가 되는지 여부(적극)] 기업이 불황...
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근로자 퇴직급여 보장법 2019.01.11해당카페글 미리보기
근로자 퇴직급여 보장법에서 제1장 총칙 제3조(적용범위) 이법은 근로자를 사용하는 모든 사업 또는 사업장(이하 "사업"이라 한다)에 적용한다. 다만, 동거하는 친족만을 사용하는 사업 및 가구 내 고용활동에는 적용하지 않는다. 친족만으로 구성되는 곳...
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사용자가 근로자에 대한 임금이나 퇴직금을 지급할 수 없었던 불가피한 사정이 인정되는 경우, 근로기준법이나 근로자퇴직급여 보장법에서 정하는 임금 및 퇴직 2015.03.31해당카페글 미리보기
판결 [사용자가 근로자에 대한 임금이나 퇴직금을 지급할 수 없었던 불가피한 사정이 인정되는 경우, 근로기준법이나 근로자퇴직급여 보장법에서 정하는 임금 및 퇴직금 등의 기일 내 지급의무 위반죄의 책임조각사유가 되는지 여부(적극)] 기업이 불황...
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근로자퇴직급여 보장법 개정 2012.08.21해당카페글 미리보기
근로자퇴직급여 보장법 [시행 2012.7.26] [법률 제10967호, 2011.7.25, 전부개정] 고용노동부(근로복지과), 02-2110-7414 제1장 총칙 제1조(목적) 이 법은 근로자 퇴직급여제도의 설정...
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근로자퇴직급여 보장법 2012.09.14해당카페글 미리보기
근로자퇴직급여 보장법 [ 전부개정 2011.7.25 법률 제10967호 시행일 2012.7.26 ] 제1장 총칙 제1조(목적) 이 법은 근로자 퇴직급여제도의 설정 및 운영에 필요한 사항을 정함으로써 근로자의 안정적인 노후생활 보장에 이바지함을 목적으로 한다. 제2...
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근로자퇴직급여보장법(시행 2018.07.01) 2013.11.24해당카페글 미리보기
근로자퇴직급여 보장법 ( 약칭: 퇴직급여법 ) [시행 2018. 7. 1.] [법률 제15664호, 2018. 6. 12., 일부개정] 제1장 총칙 제1조(목적) 이 법은 근로자 퇴직급여제도의 설정 및 운영에 필요한 사항을 정함으로써 근로자의 안정적인 노후생활 보장에 이바지...
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근로자 퇴직급여 보장법... 2012년 7.26일 시행 2012.03.12해당카페글 미리보기
「근로자퇴직급여 보장법」 [시행 2012. 7.26] [법률 제10967호, 2011. 7.25, 전부개정] 제1장 총칙 제1조(목적) 이 법은 근로자 퇴직급여제도의 설정 및 운영에 필요한 사항을 정함으로써 근로자의 안정적인 노후생활 보장에 이바지함을 목적으로 한다...
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근로자퇴직급여 보장법 제4조제1항 단서 해석기준 2011.06.24해당카페글 미리보기
제 목 근로자퇴직급여 보장법 제4조제1항 단서 해석기준 유 형 예규 (고용노동부예규 제602호) 담당부서 임금복지과 전화번호 02-2110-7421 담당자 정언숙 등록일 2011-02-22 근로자퇴직급여 보장법 제4조제1항 단서 해석기준(고용노동부예규 제602...
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근로자퇴직급여 보장법[시행 2022. 7. 12.] 2022.12.12해당카페글 미리보기
근로자퇴직급여 보장법 일부개정 2022. 1. 11. [법률 제18752호, 시행 2022. 7. 12.] 고용노동부 출처 : 법제처 제1장 총칙 제1조(목적) 이 법은 근로자 퇴직급여제도의 설정 및 운영에 필요한 사항을 정함으로써 근로자의 안정적인 노후생활 보장에...
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근로자퇴직급여 보장법(시행 2022. 7. 12) 2022.01.15해당카페글 미리보기
근로자퇴직급여 보장법 일부개정 2022. 1. 11. [법률 제18752호, 시행 2022. 7. 12.] 고용노동부 출처 : 법제처 제1장 총칙 제1조(목적) 이 법은 근로자 퇴직급여제도의 설정 및 운영에 필요한 사항을 정함으로써 근로자의 안정적인 노후생활 보장에...