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정년을 연장했더라도 불이익이 더 크면 무효라고 법원이 판단 2023.10.24해당카페글 미리보기
이유 없이 임금을 삭감하는 임금피크제를 무효로 판결했다. 그런데 23년 5월 11일 서울중앙지방법원 제41민사부는 정년을 연장했더라도 임금 삭감 등의 불이익이 크고 이로 인해 생긴 불이익에 대한 조치가 없다면 그 임금피크제는 무효로 봐야 한다고...
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노인 연령 70세 상향 논란 총정리 2023.10.09해당카페글 미리보기
무임승차 연령 65세→70세 상향 논의 -2012년 9월 : 박근혜 정부, 고령자 기준 65세→70세 또는 75세 상향 논의. 정년 연장+임금피크제+근로시간 단축권 도입 추진 -2015년 5월 : 대한노인회, 65세→70세 상향 공론화 -2016년 12월 : 박근혜 정부, 노인...
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정년연장형 임금피크제 불이익 변경 관련 2023.09.28해당카페글 미리보기
답안 3번째문제에서 정년연장형 임금피크제가 정년까지만 일할생각이었던 사람들 한테는 연장이 의미가 없어서 불이익 변경이라고 하셨는데, 정년이 연장됨으로서 정년까지는 깎인 임금이 연장된 기간 받는 임금으로 보전되면 임금측면에서는 불이익 변경...
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Re:대법원 2023. 4. 27. 선고 2021다229601 판결-정년을 경과한 파견근로자에 대하여 사용사업주 소속 정년 미경과 근로 2023.09.17해당카페글 미리보기
로 연장하기는 하였으나, 원고 5가 차별금지의무 위반을 이유로 임금 차액 상당의 손해배상을 구하는 기간인 2015. 2.부터 2018. 3.까지의 기간은 위 정년을 경과하여 근로를 제공한 기간임이 분명하다. 나) 따라서 원고 5의 비교대상 근로자는 정년을...
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최근 판례를 통해 본 임금피크제 효력 판단 2023.09.12해당카페글 미리보기
기업들이 임금피크제를 도입했고 대부분 임금피크제는 정년 연장으로 인한 기업의 인건비 부담을 완화하고 정년까지 고용을 계속...연령을 이유로 한 차별'에 해당할 수 있다며 임금피크제를 부정적으로 바라보는 시각에서 문제 제기가 있었고, 임금...
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자동차·조선·철강 파업 위기, 경기회복 불씨마저 꺼트릴라 [사설] 2023.08.31해당카페글 미리보기
64세로 연장해 달라고 요구하고 있다. 포스코 노조의 요구안엔 기본급 13.1% 인상, 임금피크제 없는 정년 연장(60세→61세) 등 86건이 담겼다. 정년 연장은 임금체계 개편 등 사회적 합의가 선행돼야 하는데도 노조가 ‘호황 파업’을 카드로 실력 행사에...
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[울산광역매일]청년 일자리 위한 기업유치 총력 기울여야 2023.08.31해당카페글 미리보기
노사가 임금피크제와 같은 제도를 도입해야 한다. 여기에 관의 후방지원이 더해졌을 때 좋은 일자리가 더 많이 만들질 수 있는 여건이 조성된다. 하지만 현재 울산의 노사는 청년 일자리 창출과 반대 방향으로 가고 있다. 지난 25일 현대차 울산공장 노조...
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임금피크제 시행시 다른 연령대에 비해 불리한 경과규정을 둔 것은 합리적 이유 있다(대법원2023.6.29선고2022다202894) 2023.08.20해당카페글 미리보기
인력운용의 효율성이 저하되는 문제가 발생할 수 있어, 피고로서는 희망퇴직제도를 폐지하고 준정규직 근로자의 정년을 연장하면서 임금피크제를 실시해야 하는 상황에서 위와 같은 문제의 해결을 위해 정규직에 대한 임금피크제 적용기간을 단축할 필요성...
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승진못한 만년과장이 숨은 인재일 수있다 2023.07.29해당카페글 미리보기
베이스업(기본 인상률)을 하향 조정했다. 제도가 시행된 1998년 이전에는 정년 연장 수혜자를 대상으로 실시했고, 이후에는 전 사원을 대상으로 확대했다. 호봉 상승률을 낮추거나 임금피크제를 시행하는 것도 동일한 효과를 갖는다. 그러나 호봉제 아래...
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올해 현대차 노조 요구사항 ㄷㄷㄷ 2023.07.25해당카페글 미리보기
요약 1.기본급인상+상여금900%+성과급 회사 순이익 30%(주식포함) 요구 2.정년연장+임금피크제 폐지 요구 3.노조원이 현대차 전기차,수소차 구매시 할인혜택 대폭 늘려달라고 요구 4.노조원 자녀가 고교입학시 축하금100만원+명절 떡값 2배로 인상요구...