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[32기]헌동/강사님 후기 및 공부방법/노61.3(김기범)/행64.8(윤성봉)/인63.4(김종원,이해선)/경62.1(김유미) 2023.11.29해당카페글 미리보기
잘 알고 계실거 같은데, 정말 신들리신줄 알았습니다,,, 파이널모고에서 해외주재원이 나왔고, 3기 5회차인가? 선택적근로시간제 풀었고, 마지막으로 중요주제로 바이오데이터를 찝어주셨거든요 ,,,, 5) 풍부한 자료와 높은 자료퀄리티 저는 올해 종원쌤...
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국립한글박물관 대체인력 모집 공고 2023.11.28해당카페글 미리보기
1개 선택 >한시임기제 6호(학예일반 -한글연구) 학위기준 1. 임용예정 직무분야와 관련된 석사학위 이상을 취득한 사람 2. 임용예정 직무분야와 관련된 학사학위를 취득한 후 6개월 이상 관련 분야의 실무경력이 있는 사람 【직무분야경력】 한글 자료...
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인사/경조 복기 2023.11.27해당카페글 미리보기
변화하는 환경에 탄력적으로 적응 하기 위해 시간은 유동적, 변동적으로 관리 2. 유형 (1). 선택적 근로시간제(도식화함) 1). 개념: 일정기간 근로시간 지정하고 시업 종업 시간 종업원 자유롭게 선택 2). 특징: 강제근로시간 존재/ 종업원의 욕구고려...
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[노무법인 이산 법률센터] 2023년 하반기 32기 수습노무사 채용 공고 2023.11.24해당카페글 미리보기
업무 전반 ■ 처우 등 -급여수준은 내부기준에 따름 -식대 지원, 월 1회 맛집탐방 -업무폰 별도 제공 -1년 근무 이후 선택적 근로시간제 적용 -근속기간에 따라 대학원 학자금 지원 등 복지제도 적용 ■ 지원방법 XX@XX 서류 제출...
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2차 복기글 : 노동 60.19 / 행쟁 67.74 / 인사 57.35 / 노경 60.69 2023.11.24해당카페글 미리보기
5 < 2 > 로1. Intro - 선발 건드려줌 로2. 바이오데이터 1. 개념 2. 장점 3. 단점 4. 개발절차 5. 성공방안 < 3> 로2. 선택적 근로시간제 1. 의의 2. 특징 - 1 core time / flexible time - 2 자율적으로 3. 장점 - 1 개인 : QWL - 2 기업 : 비용 / 초과...
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[32기 합격수기] 생동차/1년 1개월/노58.4(손승주),행57.4(손승주),인63(김유미),경65.4(김유미) 2023.11.23해당카페글 미리보기
관리에서 유미쌤이 선택적 근로시간제와 탄력적 근로시간제의 차이점을 알아두면 좋은데 이건 종업원의 필요와 기업의 필요로 시행하는 것이다~ 이렇게 설명을 해준 적이 있었고 저는 실제 시험에서 이걸 응용해 1. 선택적 근로시간제:종업원의 필요 이런...
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2024년 장애인일자리사업 참여자 모집공고 2023.11.17해당카페글 미리보기
본인 선택 배치기관 지정 - 배치기관 모집인원에 따른 후순위자 자동탈락 ※ 추가 모집시 재신청 가능 ◦ `반복참여로 인해 참여...취소되거나 급여액이 감소할 수 있음. ◦ 사업유형 변경(중도종료 후 재입사) 시 퇴직금 미지급 ※ 예시: 일반형일자리 시간제
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株式会社HIS에서 영업담당자를 모집합니다! (신졸 응모가능) 2023.11.15해당카페글 미리보기
9階 (신주쿠역 근처) 4. 모집인원 : 명 5. 근무내용 : HIS 일본내/해외지사에서의 영업 6. 근무시간대 : 7:00~22:00 (선택적 근로시간제 ) 7. 급여 (상담후결정 불가, 사원채용의 경우만 협의 인정) :220,000엔~(경력등에 따라 협의가능) 8. 업체의 간략...
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2024년 장애인일자리사업(일반형일자리) 2023.11.15해당카페글 미리보기
일자리(시간제) : 25명 ▢ 모집분야 : 행정도우미, 복지서비스 지원 요원 ▢ 공고기간 : 2023. 11. 13.(월) ∼ 12. 4.(월) ▢ 신청 접수기간 : 2023. 11. 20.(월) ~ 12. 4.(월) 09:00∼18:00(토·일 제외) ※ 일반형일자리 면접 : 2023. 12. 13.(수) ~ 12.14...
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복기 막차 (인사) 2023.11.14해당카페글 미리보기
필요한 정보를 교환하는 선발면접, 평가센터법을 활용하여 선발 신뢰도 타당도 높여야함. <3문. 선택적 근로시간제와 탄력적 근로시간제> Ⅰ. 선택적 근로시간제의 개념, 특징 및 장단점 1. 개념 [선근 그래프] 총근로시간~ 2. 특징 - 종업원 배려 규정...