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고용상 연령차별금지 및 고령자고용촉진에 관한 법률[시행 2022. 6. 10.] 2023.03.11해당카페글 미리보기
유급) 휴가일수 계산을 위한 계속근로기간을 산정할 때 종전의 근로기간을 제외할 수 있으며 임금의 결정을 종전과 달리할 수 있다. [전문개정 2008.3.21] 제21조의2(정년퇴직자의 재고용 지원) 고용노동부장관은 제21조에 따라 정년퇴직자를 재고용하거나...
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고용보험법 시행규칙[시행 2023. 1. 1.] 2023.03.09해당카페글 미리보기
임기제 공무원의 경우에는 별지 제1호의2서식, 일용근로자의 경우에는 별지 제7호서식, 법 제77조의2제2항제2호 단서에 따른 단기예술인 및 법 제77조의6제2항제2호 단서에 따른 단기노무제공자의 경우에는 별지 제7호의2서식을 포함한다), 별지 제6호서식...
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고용보험법 시행령[시행 2023. 1. 1.] 2023.03.09해당카페글 미리보기
가입한 공무원이 각각 2분의 1씩 부담한다. <개정 2020.3.31, 2021.6.8> ⑦ 제1항부터 제4항까지의 규정에 따른 보험가입 및 보험가입 탈퇴의 신청절차는 고용노동부령으로 정한다. <개정 2010.7.12> [본조신설 2008.9.18] [제목개정 2013.11.20] 제3조의3...
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고용보험법[시행 2022. 12. 11.] 2023.03.09해당카페글 미리보기
전후휴가 급여등 및 제77조의4ㆍ제77조의9에 따른 출산전후급여등의 지급에 드는 비용에 충당할 수 있다. <개정 2012.2.1, 2019.1.15, 2021.1.5> ③ 제2항에도 불구하고 자영업자인 피보험자로부터 고용산재보험료징수법 제49조의2에 따라 징수된 고용안정...
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일 중독 2023.03.06해당카페글 미리보기
법조계 공무원들도 어떻게 보면 노동력을 착취당하고 있는 것이다. 완벽 및 마감의 압박: 엄격한 기준에 맞춰야 한다- 그것이 품질이건 제한 시간이건. 심지어 그 기준이 애매모호한 주관에 의해 평가받는 경우도 있다. 조선소 용접공, 요리사, 기상청 등...
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정년 2023.03.02해당카페글 미리보기
有給) 휴가일수 계산을 위한 계속근로기간을 산정할 때 종전의 근로기간을 제외할 수 있으며 임금의 결정을 종전과 달리할 수 있다(같은 조 제2항). 2.5. 퇴직예정자 등의 구직활동지원 사업주는 정년퇴직 등의 사유로 이직예정인 고령자의 구직활동을...
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[경제경영] 인사노무 잘하는 담당자의 비밀파일 2023.02.26해당카페글 미리보기
연수원(공무원 노사관계) | 서울대학교 산학협력단(4대보험 실무) | 삼성물산(리더십과 MZ세대, 직장내 괴롭힘 금지) 등 다수 실무강의 저서 노동경제학 제10판(2018년) | 논술노동경제학 제6판(2019년) | 기초노동경제학 제3판(2022년) | 인사급여실무 제...
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서울행정법원 2015구합51392 전투수당등--진실 왜곡 2023.02.25해당카페글 미리보기
다른 공무원이 있을 때에는 그 부양가족에 대하여는 가족수당을 지급하지 아니한다. 제14조 (주택수당) 영외거주를 하는 자에게는 각령이 정하는 바에 의하여 주택수당을 지급할 수 있다. 제15조 (피복수당) 피복의 현품 지급을 받지 아니하는 자에게는...
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비정규직 2023.02.21해당카페글 미리보기
근무 일수에 제한이 있는 기간제 근로자 특성상 중요한 업무를 맡기기 어렵다. 만약, 능력을 인정받아 비중있고 중요한 업무를 수행하더라도 최대 2년을 넘지 못하고 회사를 떠나게 될 가능성이 높다. 왜냐면, 기간제로 입사했다면 정규직 또는 무기계약직...
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유급 휴가 2023.02.21해당카페글 미리보기
휴가 일수를 알려주고, 근로자가 그 사용 시기를 정하여 사용자에게 통보하도록 서면으로 촉구할 것. 위와 같은 촉구에도 불구하고 근로자가 촉구를 받은 때부터 10일 이내에 사용하지 아니한 휴가의 전부 또는 일부의 사용 시기를 정하여 사용자에게 통보...