카페검색 본문
카페글 본문
-
2024년 7차 디지털혁신기술국제공동연구사업 신규지원 대상과제 공고_정보통신기획평가원 2024.08.08해당카페글 미리보기
성장촉진 및 경쟁력 강화에 관한 특별법」 제2조제1호에 따른 중견기업임 ※ 초기 중견기업의 기관부담 연구개발비 가이드라인 적용 * ‘공기업’이란 「공공기관의 운영에 관한 법률」 제5조제4항제1호에 따른 공기업임 * ‘지방직영기업・지방공사・지방...
-
'LH, 신축빌라 대거 매입 공공 임대주택 공급 확대' 08020807 서경 2024.08.06해당카페글 미리보기
투자 촉진 등 내수 보장 방안이 현장에서 효과를 발휘하도록 하겠다고 했다. 그는 '상대적으로 부진한 내수 부문에서 국민이 더 개선된 것을 체감할 수 있도록 최선을 다하겠다'고 말했다. 강도원.이승배 기자 '체코에 원전과 함께 한 인프라.교육.과학...
-
[제주] 2024년 청년 취업지원 희망프로젝트 참여기업 추가 모집 공고_제주특별자치도 2024.08.02해당카페글 미리보기
창출 촉진에 관한 조례」 제8조, 「제주특별자치도 일자리 창출 지원에 관한 조례」제6조·제13조 등에 따라 청년 취업지원 희망...중소기업 ※ 특정 요건 충족 시 5인 이상 중소기업도 신청 가능 * 5인 이상 기업은 「청년일자리도약장려금」우선 신청...
-
[제주] 2024년 제주 관광 일자리채움 지원금+ 참여기업 추가모집 공고 (지역형 플러스 일자리 사업)_제주산학융합원 2024.07.26해당카페글 미리보기
채용을 촉진하고 임금격차 해소 및 생계부담 완화 지원을 통한 구인난 해소 ❍ 제주 관광산업의 지속가능한 발전을 위해 구인난...생태계를 바탕으로 산업경쟁력 강화가 필요 * 제주특별자치도 빈일자리 업종 : ① 도소매업(면세점, 6차산업 인증기업 등...
-
[경남] 2024년 고용우수기업 인증(중견기업) 계획 추가 공고_경상남도 2024.07.17해당카페글 미리보기
성장촉진 및 경쟁력 강화에 관한 특별법 제2조제1호의 중견기업【붙임1】참조 3. 대상업종 : 제조업, 제조업 관련 서비스업, 제조업 관련 지식기반 서비스업, 정보통신기술(ICT) 관련업, 문화콘텐츠 관련업【붙임2】참조 4. 제외대상 금융기관과 정상적...
-
중소기업 인력지원 특별법 시행령 [대통령령 제34657호, 시행 2024. 7. 10.] 2024.07.06해당카페글 미리보기
지원 특별법」(이하 "법"이라 한다) 제3조 단서에서 "일반유흥 주점업 등 대통령령으로 정하는 업종"이란 「통계법」 제22조에 따라 통계청장이 고시하는 한국표준산업분류에 따른 다음 각 호의 업종을 말한다. <개정 2021.6.8> 1. 삭제 <2021.6.8> 2...
-
환경기술 및 환경산업 지원법 시행령 [대통령령 제34657호, 시행 2024. 7. 10.] 2024.07.04해당카페글 미리보기
관한 특별법」 제2조제1항에 따른 환경부문 벤처기업(이하 "환경벤처기업"이라 한다) 5. 환경기술의 개발을 목적으로 「민법」 또는 다른 법률에 따라 설립된 연구기관 [전문개정 2009.6.16] 제13조(개발사업에의 출연 등) 주관연구기관의 장은 법 제5조제...
-
2024년 2차 SW컴퓨팅산업원천기술개발사업 신규지원 대상과제 연장 공고_정보통신기획평가원 2024.07.03해당카페글 미리보기
15조(특별평가를 통한 연구개발과제의 변경 및 중단) o 연장 공고 접수 후에도 단독(1:1 이하) 신청 과제의 경우, 지원가능 평가점수 기준을 60점 이상에서 75점 이상으로 상향하여 절대평가 실시 다. 선정평가 시 가점 사항 ▶ 공통 사항 < 최종점수 산출...
-
2024년 실감콘텐츠핵심기술개발사업 혁신도전형 R&D 신규지원 대상과제 모집 연장 공고_정보통신기획평가원 2024.07.02해당카페글 미리보기
15조(특별평가를 통한 연구개발과제의 변경 및 중단) o 과제신청 접수결과 경쟁률(선정예정기관 수 대비 신청기관 수)이 1:1 이하의 단독・미응모의 경우, 2주 공고 연장 실시 - 연장 공고 후에도 단독 응모일 경우는 지원가능 평가점수 기준을 60점 이상...
-
고용보험법 시행령 [대통령령 제34601호, 시행 2024. 7. 1.] 2024.06.30해당카페글 미리보기
고용촉진에 관한 법률」 제2조제1호 또는 제2호에 따른 고령자 또는 준고령자가 근무하기에 적합한 것으로 인정하는 직무에 고령자 또는 준고령자를 새로 고용하는 경우 ② 제1항에 따라 지원하는 경우에 지원 대상, 지원 요건, 지원 수준, 지원 기간...