카페검색 본문
카페글 본문
정확도순
-
가지급금 인정이자 상여처분시 회사 분개는 없음. 2014.09.26해당카페글 미리보기
1) 대표자 가지급금으로 인정이자 계상하고 인정상여로 처분한 경우에는 2) 회계 전표상으로 상여금을 전표를 발생시킬 필요는 없습니다. 3) 세금상 조정과 대표자의 소득세 계산에만 반영하면 되는 것입니다...
-
가지급금 인정이자 문의 2009.09.24해당카페글 미리보기
제가 일하는 사무실은 법인 결산시 가지급금인정이자를 12/31 자로 차) 미수수익 / 대) 이자수익 적요: 대표이사 가지급금 인정이자 로 분개해놓고 다음회계년도 1월 1일자로 차) 가지급금 (적요1번코드걸고) / 대) 미수수익 으로 대체시켜놓습니다...
-
Re:가지급금인정이자 2005.03.17해당카페글 미리보기
아니므로 별도의 조정분개를 하는 것은 아니다. 2) 세무조정 위의 1% 상당액에 대한 조정을 하여야 한다. 익금산입) 가지급금인정이자 100,000원(사외유출처분) (3) 계상 후 1년이 되는 사업연도의 처리 위의 가지급금처리기준의 내용은 기본통칙 사항이기...
-
가지급금인정이자 계산 문의. 급함. 빨리 부탁해요 2010.03.24해당카페글 미리보기
가지급금인정이자 계산시 여러명일때 각각 코드별로 어떻게 불러오나요...가지급금이나 가수금을 분개시 부서란에 사원코드를 입력하셨다면 사원별로 불러오기가 가능합니다. 그러나 가지급금 가수금분개시 사원코드를 입력하지않으셨다면 가지급금인정...
-
가지급금 인정이자 질문좀 드려요..고수님들 답변좀. 2006.08.07해당카페글 미리보기
넘 이해가 잘안대서요.. 참..그리고 기업 결산할때는 가지급금 인정이자보니까 세무조정할때 회사계상액이라고 나와서 차액을 3...그럼 기업회계에서 결산시에도 회사계상액을 분개를 해서 따로 넣어주나요? 그리고 결산마감하나요? 아이고..3.인명별...