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[이상호의 일자리 혁명] 초고령사회 대응, 정년연장으로 충분한가? 2024.11.02해당카페글 미리보기
고령자 노동시장은 극단적인 이중구조이다, 이런 상황에서 국회에 법정 정년을 60세에서 65세로 상향조정하는 고령자 고용법 개정안이 발의되더니, 얼마 전에는 행안부 공무직의 정년을 65세로 조정하는 노사 단체협약의 체결에 따라 관련 운영규정의 개정...
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240822 서울 열대야 한 달째… 기상 관측 이래 '최장' 2024.08.20해당카페글 미리보기
박홍배 의원은 8월 19일 연합뉴스와의 통화에서 "60세인 정년을 오는 2033년까지 65세로 올리는 고령자고용법 개정안을 내일 발의할 것"이라고 말했다. 개정안은 국민연금 수급 개시 연령과 법적 퇴직 연령 간 차이를 줄여 소득 공백에 따른 노인 빈곤...
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법적 퇴직연령을 상향 조정하자는 법안 내용분석 2024.09.16해당카페글 미리보기
지난 8월 국회 환경노동위원회(환노위) 소속 의원 10명이 공동으로 ‘고용상 연령차별금지 및 고령자고용촉진에 관한 법률’(이하 고령자고용법) 일부 개정안을 발의했다. 이들은 법안 제안 이유에서 “일본은 정년퇴직 나이와 연금 수급 개시 나이가 일치...
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[단독] "자녀 둘 이상이면 정년 1년 연장"…저출산 법안 발의 2024.08.13해당카페글 미리보기
정년 1년 연장"…저출산 법안 발의 [단독] "자녀 둘 이상이면 정년 1년 연장"…저출산 법안 발의, 김위상 국민의힘 의원, 고령자고용법 개정안 발의 자녀 2명이면 1년, 3명 이상이면 2년 계속고용 '노력의무' 공공기관 공무직, 무기계 www.hankyung.com
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‘계속고용장려금’ 8300명으로 확대…고령층 고용전략 마련 2023.01.30해당카페글 미리보기
노동시장 변화에 맞추어 개편을 추진한다. 아울러 고령층 취업역량 강화 및 재취업 지원, 연령차별 시정 등을 담은 고령자고용법 개정안을 올해 하반기 국회에 제출할 계획이다. 고용부는 과제별로 세부 이행계획을 마련해 고용정책심의회를 통해 주기적...