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다음 구분에 따라 「고용보험법」이 적용됩니다(「고용보험법」 제10조의2 및 「고용보험법 시행령」 제3조의3). 1. 다음 중 어느 하나에 해당하는 외국인근로자: 「고용보험법」 전부 적용 가. 외국인 체류자격 중 주재(D-7), 기업투자(D-8) 및 무역경영...

그 사유가 발생한 날이 속하는 달의 다음 달 15일까지 제출해야 한다. ② 제1항에도 불구하고 외국인노무제공자가 직접 보험...경우에는 별지 제1호의4서식의 외국인노무제공자 고용보험 가입신청서(단기노무제공자인 경우에는 별지 제7호의2서식의...

직원분이 타회사 이직으로 사직서를 작성했습니다. 고용보험 상실신고 하실때 15번 기타 개인사정으로 신고하세요? 아니면 다른코드를 사용하시나요? 11번? 보통 타회사이직이라던지..개인사유로 퇴사하실때 어떤 코드를 사용하시나요? 궁금합니다..;;;

http://ex-pay.co.kr/130174715319

제한 사유에 해당하더라도 해당 피보험자격에서의 소득감소 기준을 충족하는 것으로 인정되어 구직급여가 지급되는 경우에는...함. 마. 15세 미만인 예술인 및 노무제공자의 고용보험 임의가입 방법(제104조의6제4항부터 제6항까지 및 제104조의12제...

아니면 회사에서 정하는거? 나는 12번 사유로 퇴사하는 건데 지 멋대로 11이라고 하면 어캄?

고용보험 상실(이직)사유 분류항목 사유코드번호 가. 개인사정에 의한 이직 11. 전직․자영업 ① 다른 직장으로 옮기기 위해 ② 본인이나 가족사업 등을 하기 위하여 12. 결혼․출산, 거주지 변경등 가사사정 ① 결혼․출산․육아를 이유로 이직한 경우...

대한 코드번호는 「산업기술혁신사업 공통 운영요령」 [별표1]을 참조 ◦ 「연구산업진흥법」제2조 제1호 가목 및 나목의 산업을...시작일 이전 신고한 경우에 한하며, 연구개발과제가 단계로 구분된 경우 해당 단계 시작일을 기준으로 함) ◦육아부담으로...