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사업장의 안정적 고용 확대를 지원하고 취업희망 구직자의 취업을 촉진함으로써, 자동차 부품업종의 미스매치 해소 및 일자리창출 제고를 위한 장려금 지원 ○ 사업대상 : 조건에 맞는 대상자를 채용한 울산지역 자동차 부품업종(현대·기아차 협력사...

고용장려금 지원 대상이 되는 근로자에 대한 소정근로시간 요건이 있나요? 소정근로시간과 상관없이 정년이 적용되고, 고용보험...지원대상이 될 수 있습니다. 다만, 정년 이후에도 고용안정을 위하여 사업주가 신고한 월 평균 보수 총액이 110만원 이상인...

50~100만 원이다. 4.3. 고용안정 지원 일정 요건에 맞는 직원을 채용하였거나, 또는 고용안정을 위하여 육아휴직 부여/유연근무...일정 금액을 고용노동부에서 지원받을 수 있다. 단 각각의 장려금 요건에 맞아야 할 것. 4.4. 재직 및 구직 중인 사람의...

단축 장려금 월 30만원 지원(3개월 단위, 1년간)하는데 지원 대상 근로자의 30%를 지원한다. (최대 100명, 단 지원 대상 근로자...의 지원 대상을 확대한다.2024년부터 지원 대상자의 월 보수요건(‘23년 기준, 260만원 미만)을 완화하여 월평균 보수...

근로장려금이란 중소, 중견기업의 근로자가 정년 이후에도 주된 일자리에서 일을 계속 할 수 있도록 정년 도달 근로자에 대한 고용안정을 위한 제도입니다. 기업에서 정년퇴직자에게 계속 일자리를 제공하고, 나라에서 지원금을 받는 제도라고 할 수...

고용안정을 위해 비정규직근로자에 대한 근로조건을 개선하거나 시간선택제 일자리 전환제도를 사업장에 도입하는 경우 고용안정장려금을 지급합니다. 시간선택제 일자리 지원사업 중 시간선택제 전환지원 사업은 고용보험에 6개월 이상 가입된 전일제...

제한 요건 변경(초과근로 일수 및 근태관리 누락 일수: 월 5일 초과→월 3일 초과) -임금감소액 보전금 지원금액 조정(최대 40만원→월 20만원(정액)으로 지원) -간접노무비 지원금액 인상(20만원→30만원) -간접노무비 지원금액 인상에 따라 대체인력...

일자리 장려금(前 시간선택제 전환지원) ㅇ 사업내용 - 전일제 근로자가 필요할 때 소정근로시간 단축을 제도적으로 허용한...간접노무비) 우선지원대상기업, 중견기업 월 20만원 ㅇ `20년 달라지는 내용 - 소정근로시간 요건변경(15~30시간→15~35...

은 실업자를 고용하여 신규 고용을 창출하는 사업주에게 지원하는 고용창출지원금과 근로시간 단축, 모성보호 등 근로자의 고용안정을 위한 각종 조치를 취하는 사업주에게 주는 고용안정지원금으로 구성됩니다. 1) 개요 (1) 주 근로시간 단축: 근로기준법...