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과적단속원으로 근무하는 사람들에게 그들과 같거나 유사한 업무를 담당하는 운전직 공무원 및 과적단속직 공무원들에게 지급하는 정근수당, 직급보조비, 성과상여금, 가족수당을 지급하지 않은 것이 근로기준법 제6조를 위반한 차별적 처우에 해당하여...

제21243호, ‘08.12.31) ○「성과상여금업무 처리기준」(행정안전부 예규 제213호, ‘09.1.23) ○「2009년 교육공무원 성과상여금 평가기준」 (교육과학기술부, ‘08.12.24) ○「2009년 교육공무원 성과상여금 평가기준」 (경기도교육청 중등교육과...

비례하여 일할 계산 후 지급 ※ 근거 : 행안부 성과상여금 업무처리기준(소속 장관은 필요시 근무기간에 비례하여 성과상여금을...이란 휴가(연가, 병가, 공가 및 특별휴가), 휴직(「교육공무원법」제44조제1항에 따른 휴직), 직위해제, 교육훈련파견...

있는 공무원 중 ‘실제로 근무한 기간이 2개월 미만인 자에게는 성과상여금을 지급하지 아니한다’라고 규정되어 있으며, ◦ ‘실제로 근무한 기간’이란 성과상여금 지급대상기간(성과평가 대상기간) 중 ‘휴가, 휴직, 직위해제, 교육훈련 파견 등’으로...

지방공무원 성과상여금 지급기준에 의거하여 지급 ○ 최초 채용학교에서 성과상여금을 예산범위 내에서 고정급으로 지급하였는데 전보된 학교에서 지방공무원 성과상여금 지급기준에 의거하여 지급하는 것으로 수당 산정방법 변경 지급 내역을 보면 완전히...

2010년도 지방공무원 성과상여금업무 처리기준 알림 지방공무원 성과상여금업무 처리기준(안).hwp

공무원 성과상여금 제도에 대한 공무원 노조의 반발이 거세게 일고 있는 가운데 이달말 일제히 지급되는 2002년분 공무원 성과상여금 차등기준으로는 다면평가제가 적극 활용될 전망이다. 중앙인사위원회는 이달 20일과 25일께 공무원 월급날에 맞춰 6천...

[2017년도 교육공무원 성과상여금 주요 변경 사항] 구분 기존 변경(안) 평가방법 - 교원성과상여금 평가기준 별도 설정 ※단위기관장은 지침에서 제시한 ‘교사 성과평가 기준’을 참고하여 기관별 실정에 맞는 차등지급 성과 평가기준을 마련 - 교원업적...

생활지도, 전문성개발, 담당업무 ▪학습지도, 생활지도, 전문성개발, 담당업무 ※ 정성평가는 교육공무원으로서의 태도 추가 ▪성과상여금 지침의 예시된 기준 참고 학교자율로 평가지표 결정 ▪정량평가 평가지표 중 평가내용 학교자율 수정 가능 나. 교(원...