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기간제교사 성과상여금 지급 대상 유무? 2024.03.20해당카페글 미리보기
안녕하세요? 성과상여금 지급 대상 유무 판별 관련입니다. 2개월 18일간 근무한 기간제교사의 복무가 만약 병조퇴 144시간(=>18일?), 조퇴 8시간(=>1일?) 이라면 실제 근무는 (하루 근무중 8시간 미만은 버리므로) 2개월 이상인가요? 아니면 (근무하지...
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대법원 2023. 9. 21. 선고 2016다255941 전원합의체 판결 [임금]〈국가가 공무원에게 지급하는 수당, 성과상여금 등을 공 2023.11.25해당카페글 미리보기
같은 종류의 업무 또는 유사한 업무를 수행하는 공무원을 비교대상으로 삼아 국도관리원에 대한 차별적 처우 여부를 판단할 수...관리원에게 정근수당, 직급보조비, 성과상여금, 가족수당과 출장여비를 지급하지 않은 데에는 이를 정당화할 만한 합리적...
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육아하느라 주4일 출근하지만 복지포인트도 더주고, 성과상여금도 최상위로 주고, 휴양시설도 우선 배정하겠다 2024.09.06해당카페글 미리보기
주 4일 출근제 시행을 비롯해 40세 이하 결혼 5년 이내 2자녀 이상 출산공무원을 대상으로 출산축하특별복지포인트 인상, 성과상여금 최상위등급 부여, 휴양시설 우선 배정, 특별휴가 신설, 근무성적평정 가산점 상향 등을 실시할 계획이다. 전문 https...
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Re: 성과상여금 2023.02.07해당카페글 미리보기
대상에서 제외되는지 궁금합니다. [답변] 1, 성과상여금 ㅇ 공무원 성과상여금 제급제외 대상 - 지방공무원법 제70조에 따라 징계처분을 받은 자는 성과상여금을 지급하지 않는다 ㅇ 지방공무원법 제70조(징계의 종류) - 파면, 해임, 강등, 정직, 감봉, 견책
