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싶은데 초과근무 신청이 안된다는 문제가 있어서 일과 담당 선생님이 나이스 콜센터에 문의를 했더니, 육아시간을 사용할 경우 초과근무 신청이 안됨 / 단, 다른 사람이 대리신청하면 초과근무 신청이 가능하다는 답변을 받았다고 합니다. 1. 육아시간을...

양육을 위해 필요한 경우에는 예외적으로 필수보직기간(5년) 내 전보가 가능해진다. 또 육아시간 사용일에도 시간외근무 명령(초과근무)이 가능해져 불가피한 시간외근무에 대해 정당한 보상이 이뤄진다. 종합계획엔 공무원 개인의 선택과 자율이 확대되는...

지급한다. 또한 육아휴직을 대신해 시간선택제 전환근무를 하는 공무원에게 지급하는 육아기 근무시간 단축수당의 자녀 연령기준을 8세(초교 2학년)에서 12세(초교 6학년)로 확대한다. 아울러 육아휴직수당 지급기간 특례를 신설해 같은 자녀에 대해...

둘째 이후에는 3년까지 경력을 인정했으나 육아 휴직 기간 전부를 경력으로 인정 3. 육아휴직을 대신하여 시간 선택제 전환근무를 하는 공무원에게는 육아기 근무시간 단축 수당의 자녀 연령기준을 8세에서 12세로 늘린다. 4. 성범죄등 피해를 본 지방...

제가 둘째 육아휴직을 11개월만 쓰고, 1개월 남겨두고 복직을 했었습니다. 그런데 이번 법이 개정된대요 육아단축근무를 6학년까지 사용가능하다고 하던데.. 1개월 남은걸로 사용 가능할까요 공무원집단입니다.

현업부서 통수팀 근무하고있습니다. 육아시간이나 외출 사용시 초과근무시스텀에도 등록을 하는데 이거는 유급 휴가가 아닌가요?? 시간외에서 2시간씩 까지네요 반면 연가는 안까지구요

대체인력 인건비를 계산해야 하는데 해당 업무는 처음이라 초과근무수당은 어떻게 계산해야 할지 모르겠습니다. 1. 공무원 대체...1. 기 답변자료 참조: 학교회계 디딤돌 | Re:지방공무원 대체인력 시간외근무수당 계산방법 문의 - Daum 카페 Daum 카페...

https://newsis.com/view/?id=NISX20230224_0002205678&cID=10301&pID=10300 지방공무원도 초과근무 '시간'으로 보상…연가전환제 도입 [세종=뉴시스] 변해정 기자 = 앞으로 지방공무원도 초과근무시간을 금전뿐만 아니라 시간으로도 보상받을 수 있게...

공무원 규정입니다...기간중 초과근무수당 지급관련) 1. 교원의 출장여비와 시간외 근무수당 병급 지급은 원칙적으로 불가 2. 수업시수에 직접...