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2025년 제34회 공인노무사 시험 시행일정 및 시행지역 사전공고 2024.11.22해당카페글 미리보기
□ 2025년 제34회 공인노무사 시험 시행일정 □ 2025년 제34회 공인노무사 시험 시행지역 □ 2025년 제34회 공인노무사 시험 시행일정 ○ 제1차 시험 - 정기접수 : 25. 03. 31. ~ 25. 04. 04. - 시험 시행일 : 25. 05. 24.(토) - 발표일 : 25. 06.25.(수...
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2024년도 제33회 공인노무사 제3차 시험 합격자 공고 2024.12.27해당카페글 미리보기
큐넷 공인노무사 홈페이지 최종합격확인서 발급을 통해 확인이 가능 ※ 과목별 및 불합격자에 대한 석차는 부존재 정보로 공개하지 않음 행정절차법 제26조에 따른 고지 행정심판은 행정청의 위법 또는 부당한 처분 그 밖에 공권력의 행사, 불행사 등으로...
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2025 공인노무사 작은 설명회!! 2/18(화) 19:30 2025.02.03해당카페글 미리보기
안녕하세요! 😊 공인노무사 시험을 준비하는 여러분을 위해 작은 설명회를 마련했으니 많은 관심 부탁드립니다! 📅 설명회 일정 - 25년 2월 18일 (화) 오후 7시 30분 👥 참가 대상 - 공인노무사 시험에 도전하고자 하는 모든 분들 - 2025년 공인노무사 시험...
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33기 공인노무사 2차 합격생 축하연 안내(일정변경: 목 —> 수) 2024.11.15해당카페글 미리보기
합격발표 시즌이 다가왔네요. 올해 합격생 축하연은 강남역에 위치한 중식당 <삼성각> 입니다. (노무사협회 축하연과 겹치지 않도록 21일에서 20일로 일정 수정합니다) 주소: 서초대로 78길 42, 2층 합격생 축하연 참석희망자 조사를 위한 간단한 설문지...
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[동영상개강] 2025대비 공인노무사 GS0기 주말반 단과 개강!+샘플강의 2024.09.23해당카페글 미리보기
고려하여 GS0기에서는 기본에 대한 이해에 집중하고자 합 니다. 2. 기본서를 종합 정리한 수험서로 진행 GS0기 강의는「공인노무사를 위한 경영조직론(제11판) 으로 진행합니다. 해당 수험서는 다양 한 기본서를 일정 체계와 흐름 아래에서 짜깁기한...
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[영상바로보기]2025 공인노무사2차 합격설명회 Full version 2024.09.03해당카페글 미리보기
학습전략 01:12:30 김광욱 변호사-민사소송법 학습전략 01:29:59 GS0기 일정/종합반 및 기타안내 [영상바로보기]2025 공인노무사2차 과목별 학습전략 ■ 노동법 - 이장훈 노무사 ■ 노동법 - 박원철 노무사 ■ 노동법 - 김소희 노무사 ■ 노동법 - 이지혜...
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김기홍 강사(행정쟁송법)입니다. <2024년 제33회 공인노무사 행정쟁송법> 기출문제와 간단한 해설을 올려드립니다. 2024.09.01해당카페글 미리보기
33회 공인노무사 행정쟁송법 기출문제와 간단한 해설을 올려드립니다. 충분히 다른 견해가 있을 수 있습니다. 양해를 부탁드립니다. 【문제 1】 물음 1) (1) 소의 적법성 문제입니다. 행정청 A의 육아휴직급여신청 거부는 항고소송의 대상인 처분입니다...
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2024 공인노무사 민사소송법 해설 by 김춘환 2024.09.04해당카페글 미리보기
2024 공인노무사 민사소송법 해설 by 김춘환 - 총평 이 문제는 가장 기본적인 공동소송의 형태를 파악하고 있는지, 그리고 명문의 규정이 없는 ‘주관적·추가적 병합의 인정여부’를 물어보고 있는 문제입니다. 먼저 乙과 丙의 공동소송의 형태가 어떠...
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2024 공인노무사 제2차시험 노동법 포인트 해설 (2교시) + 해설강의 링크 추가 2024.09.01해당카페글 미리보기
카마스터들은 A회사가 갑에게 판매수수료를 지급하면, 갑과 이 사건 카마스터들의 자동차 판매용역계약에 따라 판매수수료 중 일정 금액을 판매수당으로 지급받는다. 이 사건 카마스터들은 기본급이 없고, 판매수당에서 세율 3.3%의 사업소득세를 내고...
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[노무법인 시완] 공인노무사 채용 공고(30~32기) 2024.06.26해당카페글 미리보기
두루 경험할 수 있는 곳이라고 자부합니다. ○ 모집인원 공인노무사 1명 ○ 근무조건 · 근무시간 평일 09:00-18:00(조정 가능...절차 · 서류전형 · 면접 - (1차 서류전형 후 면접일정 개별 통보) · 우대사항 - 급여 아웃소싱 및 법률 자문, 노조사건...