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섭씨 99도에서 100도를 넘어서야 움직인다. 목표를 세우고 끈기를 갖고 끝까지 하는 것이 성공의 비결이다. -장평순 교원그룹 회장 99와 100의 차이는 단순히 1의 차이가 아닙니다. 가능과 불가능, 존재와 부존재를 가르는 결정적 차이입니다. 성공하지...

사준 경험이 있다. 99번 찾아가서 포기했다면 그 99번은 모두 버리는 것이다. 증기 기관차가 움직이는 것도 마찬가지다. 섭씨 99도에서 100도를 넘어서야 움직인다. 목표를 세우고 끈기를 갖고 끝까지 하는 것이 성공의 비결이다. -장평순 교원그룹 회장-

교원그룹은 스펙을 많이 본다"라는 말은 실제 면접 장소에서 확인한 결과 어느 정도는 일리가 있었습니다. 하지만 절대로, 많은 분들이 생각하시는 토익과 학점, 학교는 스펙의 기준이 아니었습니다. 스펙이 고민이시라면 과감히 지원하십시오. 토익...

규모의 방문판매, 방문지도 조직을 거느리고 있는 기업인만큼 사람을 가르치고 키우는 일을 무엇보다 중요시합니다. 교원그룹 회장은 "교원은 처음부터 물건을 잘 파는 사람이 아닌 평범한 사람을 채용해 직접 가르쳐 최고 인재로 키워내는 회사"라고 강조...

동아리 회장을 하면서, 회원들이 동아리에서 자신의 재능을 능동적으로 발휘하기 위해 먼저 신뢰와 헌신적인 모범을 보여주는 것이 제일 중요했습니다. 이 경험은 그 후 저에게 자발적으로 나서는 자극제가 되었습니다. 당시 회원들은 동아리에 흥미가...

내달 29일 주총서 처리키로 교원그룹(회장 장평순)이 계열사인 교원과 교원L&C를 합병하기로 했다. 교원그룹 관계자는 "다음달 29일 주주총회를 열어 두 회사 합병안을 처리하기로 했다"고 30일 말했다. 교원은 학습지 '빨간펜'으로 유명한 매출 5000억원...

연간 17조8000억원 사교육 시장의 주요 참여자다. 바로 강영중(67) 회장이 이끄는 대교그룹과 장평순(65) 회장이 세운 교원그룹이다. 강영중 대교그룹 회장(좌), 장평순 교원그룹 회장 둘은 교육열이 남다른 한국에서 사교육으로 회사 토대를 마련했다는...

회사명 : 교원그룹 2. 채용 직무명 : 인사 3. 채용 기업 인재상(선택사항/인재상을 회사 홈페이지에서 캡쳐해서 첨부해주시면 첨삭에 더욱 도움이 됩니다!) 밑에 있습니다. 자소서를 붙여넣어주세요. 1. 자신의 성장과정과 학창시절을 소개하여 주십시오...