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단지 본인이 견디기 어려워 사직을 선택한 것이기 때문에 '권고사직'과 관련된 실업급여 수급을 주장할 수 없습니다. 또한, 단순...이직 사유'로 명시되어 있지 않아 이에 따른 이직 시 실업급여를 받을 수 있는지도 불분명합니다. 다만, 이러한 괴롭힘이...

혹시나 여쭤봅니다 기존회사 (3년이상 근무) 퇴사사유 권고사직 후 신규회사 들어가서 1-3달만에 적응 못하고 퇴사시 이전 회사 권고사직 받은 걸로 실업급여 받을수 있나요 ?? 기존회사 퇴사시 무조건 권고사직으로 받는게 유리한지 궁금해서 여쭤봅니다 !

회사에서 권고사직을 당했는데요. 이번달까지 시간을 줄테니,딴데알아보라고 하면서 이번달급여분까지 주겠다고 했다던데요. 원래 권고사직시에는 위로급여라고해서 3개월이나6개월급여분을 주지 않나요??? 성질같아서는 못나간다고 그래라고 하고싶지만...

항의를 하기도 한다. 사건사고가 터졌을 때 언론대응, 법률지원 등에서 제대로 보호해 주지 않는 경우도 비슷한 경우에 해당한다. 권고사직도 실업급여의 사유에 해당된다. 만일 잘 다니던 회사에서 권고사직을 당했을 시 아래 내용을 꼭 확인하는 게 좋다...

실업급여 신청 건이 있어서 더 이상의 권고사직은 해 줄 수 없다 하니 저로서는 어떻게 할 수가 없습니다.” “소장님, 우리 아파트에 현재 상황이 한 사람은 그만두어야 한다고 다, 알고 있는 상황이 아닙니까?” “그렇지만 위에서 하는 일이기 때문에...

해도 실업급여 받을 수 있는거죠? 사측에서는 실업급여 받을수 있게 고용센터에 신고해준다고 합니다. 1달치 기본급도 준다고...그럼 저는 사직서 제출할때 "경영상 악화로 인한 권고사직"이라고 적으면 될까요? 이사님이 퇴직사유 그렇게 안적어내도 실업...

되자 오늘 50%만주고 다음주에50% 를 준다고 하더라구요 왠지 인원감축에 대한 얘기가 나올꺼같은데. 만약 제가 6개월미만으로 근무했을경우에도 권고사직에 대한 실업급여를 수령할수 있을까요? (이 회사에 입사전에 이미 실업급여를 한번 받았습니다)

권고 사직시 실업급여를 받을수 있다던데 그럼 회사 퇴사시 실업급여를 받으려면 어떤것을 회사에서 받아가면 되나요? 그리고 실업급여는 신청후 언제까지 받을수 있는지 금액은 어떻게 측정이 되는지 그외 받아 보신분이나 아시는 분 마구 리플 달아...

권고사직으로 퇴직시 고용보험 급여신고할때 최근 3개월급여 신고하잖아요??? 그런데 연봉은 29,600,000 이면 월평균 급여가 2,466,666원인데 명절때 상여금으로 나가기때문에 최근 3개월은 월 2,100,000원 급여신고했는데, 이럴경우 2,100,000원으로 신고...