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외투기업의 한국지사장의 해고/권고사직 사례 2015.09.18해당카페글 미리보기
절차시 필요한 서류는 무엇인지? A: 회사는 (1) ‘권고사직에 대한 합의서’, (2) ‘해고통지서’의 두 종류의 서류가 필요하다. 회사는 지사장과의 최종면담에서 실적이 미흡한 점에 대한 계약종료의사를 전달하고, 권고사직 합의서에 수용할 수 있도록...
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경영정상화를 위한 자구노력에 따른 권고사직 형식의 퇴직은 해고에 해당하지 아니한다고 본 사례 - 부산지법 2006가합572 2007.09.12해당카페글 미리보기
실천 합의서”를 도출하였다. (2) 위와 같은 노사합의가 이루어지자 피고 기금은 노동조합과 협의하여 인력구조조정을 위한 태스크포스팀을 구성, 퇴직대상자 선정을 위한 기준 마련 및 대상자 선정 등의 작업을 진행하여 2005. 7. 26. 최종적으로 구조...
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Re:권고사직이란... 2005.04.03해당카페글 미리보기
정리해고):(법적인 요건을 갖추지 못하면 부당해고가 된다) 권고사직이란 이 두가지를 짬뽕한 형태를 말하는 것으로 해고사유가...적정보상을 받기를 원한다면 사직서를 쓰시기에 앞서 그 보상액에 대하여 미리 문서로 합의서를 작성함이 타당할 것입니다...
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내일 회사 잘립니다.. 2023.08.08해당카페글 미리보기
않았으면 한다고 하셨는데 마음이 공허하네요.. 대신 퇴사 조건으로 월급의 4.x배 만큼 일시 지급해준다고 하네요. 내일 권고사직 합의서 쓸 것 같은데 이럴 때는 그냥 돈 받고 나가는게 좋겠죠? 첫 취업이라 사회가 이렇게 냉혹한지 처음 알았네요ㅠㅠ
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나는 당신들과 어울리지 않아 2024.10.15해당카페글 미리보기
결국에는 권고사직으로 처리하며 위로금으로 석 달 치 임금을 주며 합의할 수밖에 없을 이다. 나는 이때 못이기는 척하며 3개월 치 임금을 현금으로 챙기고 동남아 여행이나 갔다 와야겠다. 실업급여도 챙길 수 있으려나.(후후.) 나는 며칠 후 5개월 치...