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되어 있습니다 근무형태는 퐁당당 (오전09시 부터 익일 09시까지) 입니다 문제는 2025. 12. 31. 09시가 출근일 이고 근무를 마치는 일시는 2026. 1. 1, 09시 입니다 이런 경우 근로계약기간 만료로 퇴사하고자 합니다 종료 일시를 어떻게 해야 하나요?

재심판정취소 ] [공2010상,133] 【판시사항】 [1] 근로자가 부당해고구제신청을 하여 해고의 효력을 다투던 중 근로계약기간의 만료로 근로관계가 종료한 경우 구제이익이 존재하는지 여부(소극) [2] 근로자가 부당징계 구제신청을 하여 징계의 효력을...

사실상 기간의 정함이 없는 근로계약을 체결했음에도 정당한 이유 없이 근로계약기간 만료로 근로관계를 종료한 것은 부당해고라고 판정한 사례 [판정사항] 가. 기간제근로자인지 여부 ① 근로계약서에 일반적으로 명시되어 있는 수습 기간이 언급되어...

사람이다. 2) 참가인은 2020. 5. 21. 원고에게 ‘근로계약기간(20**. *. *.부터 20**. *. **.까 지)의 만료에 의해 근로계약이...라는 내용의 ‘근로계약기간 종료 예고 안내’를 발송한 후(이하 ‘이 사건 기간만료통지’라 한다), 2020. 6. 30. 원고...

나가겠다고 통보했는데 오늘 연락와서 지금까지 이런거가지고 문제제기하는사람없었고 난당당하다, 새로 세입자 구할때까지 보증금 못주고 복비도 니네가 내야된다면서 지할말만 하길래 이성잃고 저도 소리지르고 민사가시죠 하고 끊었습니다. =====집...

이를 통보해야하나 B사는 2022년 5월 31일까지 A씨에 이를 통보하지 않은 점 등을 종합했을 때 “이 사건 근로계약상 기간이 만료되더라도 계약관계가 획일적으로 종결된다 볼 수 없고 A씨에게 계약 위반 같은 특별한 문제가 없는 한 근로계약이 갱신될 것...

반복돼 왔던 1년 단위 근로계약을 6개월로 갱신한 후 정당한 사유 없이 관리직원에 근로계약 기간만료 통보는 ‘부당해고’ 서울행정법원 판결 계약갱신이 반복돼 기간의 정함이 없는 근로자인 관리직원의 근로계약을 6개월로 갱신한 뒤 정당한 사유 없이...

계약기간이 1년만 남게 되며, 이는 리차드 휴즈와 그의 팀이 해결해야 할 또 하나의 어려운 상황이다. 디아스의 에이전트는...여름에 이적을 시도할 것이라고 통보했다. 디아스는 지난해부터 리버풀과 새로운 계약을 체결하고 싶어했으며, 그의 아버지와...

제2항 제4호 가목에서 定한 통보일로부터 6개월이 以內에 기간만료가 되는 경우에는~ 6개월이 지나기 前이라도 갱신거절을 할 수...대법원은 계약기간 만료일 前 6개월 以內에 위 법령상의 통보를 받아~ 해당 주택의 처분 與否가 확정되지 않은 채로~ 계약...