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[노동위]근로자가 사직서를 제출하여 근로계약이 합의해지 되었다고 판정한 사례[중앙2018부해840] 2024.10.29해당카페글 미리보기
근로자가 사직서를 제출하여 근로계약이 합의해지 되었다고 판정한 사례 [중앙2018부해840] [판정사항] 근로자가 주장하는 해고경위를 입증할 자료가 없는 점, 2018. 3. 15. 근로자 스스로 사직서를 작성하여 제출한 점, 사용자가 사직서를 작성을 강요나...
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근로관계 종료의 유형 2024.07.30해당카페글 미리보기
종료된다 2합의해지 근로계약의 당사자인 근로자와 사용자의 의사합치에 의한 근로계약관계의 종료로서 사용자의 승낙을 요하고 사용자의 승낙이 근로자에게 도달한때에 근로계약은 종료의 효력이 발생한다 합의해지의 종류 ①의원면직 : 근로자가 사용자...
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근로계약 합의해지 철회 허용시기 2023.08.16해당카페글 미리보기
사용자의 승낙의사표시 발송 전까지 철회 가능(발송주의) vs 사용자의 승낙의사가 근로자에게 도달하기 전까지 철회 가능(도달주의) 대체 뭐가 맞나요?? 이곳은 수험관련 궁금한 사항에 대해 질문하거나 답변을 하는 곳입니다. 수험관련 매매/교환 글은...
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노조활동을 이유로 근로계약 해지 통보 등의 불이익을 준 것은 부노에 해당한다(대법원 2023.2.23. 선고 2022도15750 판결) 2023.03.28해당카페글 미리보기
하는 합의를 하고 대화한 내용을 D이 불법적으로 녹음한 것이므로 위법수집증거에 해당한다. 또한 피고인이 D에게 공소사실 기재와 같이 말한 것은 복수노조와 단수노조간의 우열 판단에 대한 개인적 의견을 피력한 것일 뿐이므로, 노동조합의 조직 또는...
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전적 2021 판례 (합의해지하고 새로운기업과 계약체결한경우 ) 2023.07.11해당카페글 미리보기
문단은 합의해지는 새로운계약으로 기존계약을 소멸시키기로하는 청약과 승낙이 필요한데 이러한 청약은 묵시적으로가능하고...인사명령에따라 타기업에서근무한거고 , 사직서내지도 않고 , 종전기업과 임금채권포기하지도 않앗음 따라서 해지에 관한 객관...