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병가대체 특수에듀케어강사) 1명 2. 채용기간 및 근무시간 가. 채용 시 ~ 2024. 12. 31(화). 나. 근무 시간 : 특수에듀케어강사...시간) × 근무일수 나. 학교공무직원 인사관리규정 및 근로기준법, 근로관계법령의 관련 규정에 따름 4. 담당업무 가...

무급병가 1일 사용하고 이외 4일 출근했다면 유급주휴는 부여해야 하므로 주휴일(주차 1일)을 급여에서 공제하면 안됩니다. 1일 병조퇴나 병지각의 경우에도 병조퇴, 병지각 시간에 대해 무급으로 규정하고 있다면 병조퇴, 병지각에 대한 임금공제는...

지급했고, 병가 중 추석이 찾아오자 30만원이던 상여금을 절반만 지급했다. 이씨는 “7년간 열심히 일한 직장에 대해 허무함을 느꼈고 자존심이 상하는” 경험을 했다. 이후 이씨는 퇴사를 결심했고 이씨는 퇴직금을 요구했다. 하지만 원장으로부터 돌아온...

②병가기간 : 07.28.~08.11. 나. 채용형태 : 계약직 다. 응시자격 : 사회복지사 자격증, 장애인재활상담사자격증 보유자등 장애인거주시설 채용에 결격 사유가 없는 자 2. 전형과정 가. 접수기간 : 2024.07.25.(목) ~ 2024.07.31.(수) 나. 채용심사 ① 1차...

시간은 근로시간으로 본다. ③ 제26조 제1항에 따라 연차·병가에도 동일하게 1일 8시간으로 적용한다. ④ 근로자의 근무시간은...근로자와 협의하여야 한다. ⑤ 제1항에도 불구하고「근로기준법」제51조 및 제52조에 따라 탄력적근로시간제 및 선택적근로...

기준법이 무력화됩니다. 마치 모든 사회를 통제하는 비상계엄령처럼 최소한의 기본권들이 무력화되는 효과가 나타나는 것입니다. 때문에 민주노총은 이 법률안에 대해 자본을 위한 청부 입법이라고 표현하고 있는거죠. 그럼에도 불구하고 한국 반도체 산업...

휴가·병가를 사용하며 재조사 일정을 지연시킨 것으로 알려진다. 또 그는 지시대로 9월 고용부에 하이브 경영진을 직장 내 괴롭힘으로 신고한다. 이에 따라 L 전 부대표의 신고는 민 전 대표의 가이드라인에 따라 재조사를 방해하기 위한 목적으로 진행한...

에서도 병가휴직 기간을 포함하여 재직하는 것으로 기재되어 있다. 이에 반해 이 사건 단체협약 제36조(하계휴가비)는 ‘근무...이 사건 조항에 대해서만 ‘재직’에 대해 ‘실제 승무(근로제공)’로 축소해석 하는 것은 타당하지 않다. (4) 피고는 노사...

② ｢근로기준법｣ 제43조의2에 따라 임금 등을 체불하여 명단이 공개 중인 사업주 ③ ｢산업안전보건법｣ 제10조에 따라 중대 산업재해 발생 등으로 명단이 공표 중인 기업 ④ 국세·지방세·4대보험료 체납기업 ⑤ 해당 사업을 신청하는 사업주가 동일...