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임금·임금·임금]〈임상병리사, 방사선기사, 운전기사, 기계·전기기사, 수술실 간호사의 당직 및 콜대기 근무시간이 근로기준법상 근로시간인지 여부가 문제된 사건〉[공2025상,13] 【판시사항】 [1] 통상임금의 의의 [2] 근로복지공단이 노동조합과...

근로시간) ①1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ②1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다. ★ 근로기준법 제51조의2 (3개월을 초과하는 탄력적 근로시간제) ① 사용자는 근로자대표와의 서면 합의...

성장할 수 있는 구조를 갖추고 있습니다. ⭐ 직원 복지 ⭐ • 분기별 워크샵 & 회식 지원 • 퇴직금 지급 (근로기준법 준수) • 안정적인 근무 환경 및 장기 근속 우대 💰 급여 안내 (업계 최고 수준의 보상) 베라짐은 트레이너의 시간을 정직하게 보상합니다...

있다는 거에요 없다는 거에요? ㅋㅋㅋㅋ ㅠㅠㅠㅠ 종전 판례 기준으로만 얘기를 해서 현재는 노조 전임자 개념은 사라지고 근로시간면제자만 있다는 건지, 혼재 중이라는 건지… 노조 전임자 관련해서 설명해주실 2026 예비 합격자님 계실까요…ㅎㅎ ㅠㅠㅠㅠ

vs 도급제' 본인에게 더 유리한 방식으로 지급 ① 최저시급제 • 2025 최저시급 10,030원 적용 • 총 근무시간 × 시급 • 주휴수당 + 연장근로수당 100% 지급 • 미사용 연차는 계약 종료 시 전액 수당 지급 ② 도급제(성과형 급여) • 기본급 100만원...

법 두문자(출처 : 시대에듀 노동법 김휘향 강사님) 같이 공유하고 싶어서 게시판에 들어왔습니다. <내규상 계전시장 소독위대 급...정하고, 취업규칙에 종속. 사용자의 상당한 지휘 감독. 근로계약의 계속성과 전속성, 근로시간과 근무장소를 사용자가...

성립한다. 근로기준법 제60조 제5항 단서는 “근로자가 청구한 시기에 연차유급휴가(이 하 ‘휴가’라 한다)를 주는 것이 사업 운영에 막대한 지장이 있는 경우에는 그 시 기를 변경할 수 있다.”라고 규정하고 있으므로, 사용자는 ‘근로자가 청구한 시기...

임원의 근로기준법상 근로자성 과거 기본서의 축약버전인데 그대로 써도 되는지 궁금합니다 ! 현재 기본서에 써있는 임원의 근로기준법상 근로자성 판례는 길어서 시간 내에 근로기준법상 근로자성 판단기준과 임원의 근로기준법상 근로자성 두 개 다 적기...

처벌을 받을 수 있습니다. ■■■근로기준법 제17조(근로조건의 명시) ① 사용자는 근로계약을 체결할 때에 근로자에게 다음 각...경우에도 또한 같다. <개정 2010. 5. 25.> 1. 임금 2. 소정근로시간 3. 제55조에 따른 휴일 4. 제60조에 따른 연차 유급...