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근로자의 연차유급휴가 청구에 관한 근로기준법 제60조 제5항 위반죄의 성립요건 2025.10.11해당카페글 미리보기
정하고 있는데도 근로자가 불가피한 사유 없이 그 기한을 준 수하지 않고 연차유급휴가를 청구하는 경우, 사용자는 근로기준법 제60조 제5항에 따라 적법하게 시기변경권을 행사할 수 있는지 여부(원칙적 적극)] 근로자의 연차유급휴가권은 근로기준법에서...
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Re: 요양보호사는 누구인가? (근로기준법 적용내용) 2025.10.30해당카페글 미리보기
하기 때문에 휴일날 근무하고 평일에 쉬기 때문에 급여계산이 복잡해 지게 됩니다...ㅠ 그러나~ 급여는 근로기준법 제 3조에 의해 법에서 정한 기준 이상의 급여를 지급해야 하기에. 휴일 밎 휴일근무수당, 심야근무수당, 초과근무수당, 연차,주휴...등이...
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베라짐미사점｜트레이너 신입 채용 [오전/오후 협의] 안정적 수업량 확보 가능｜근로기준법 100% 준수 2025.12.12해당카페글 미리보기
워크샵 & 회식 지원 • 퇴직금 지급 (근로기준법 준수) • 안정적인 근무 환경 및 장기 근속 우대 💰 급여 안내 (업계 최고 수준...총 근무시간 × 시급 • 주휴수당 + 연장근로수당 100% 지급 • 미사용 연차는 계약 종료 시 전액 수당 지급 ② 도급제...
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[하남미사] 베라짐미사점｜망월동 20,000세대 대단지 중심상권｜근로기준법 준수｜오전 여성 트레이너 채용 2025.11.26해당카페글 미리보기
방식으로 지급 ① 최저시급제 • 2025 최저시급 10,030원 적용 • 총 근무시간 × 시급 • 주휴수당 + 연장근로수당 100% 지급 • 미사용 연차는 계약 종료 시 전액 수당 지급 ② 도급제(성과형 급여) • 기본급 100만원 (재계약마다 +10만원, 최대 130만...
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연차 사용 관련 안내(필독) 2025.12.10해당카페글 미리보기
활동한 경우 → 연차는 최대 6시간만 신청 가능 2)휴가신청 구분에서 연차휴가가 아닌 다른 항목을 선택한 경우 -근로기준법상 **연차 사용이 불가한 일자(일요일, 공휴일 등)**에 신청한 경우 ※ 월말에 반려되어 승인되지 못한 연차는 센터에서 책임질...
![베라짐미사점｜트레이너 신입 채용 [오전/오후 협의] 안정적 수업량 확보 가능｜근로기준법 100% 준수 이미지](https://search2.kakaocdn.net/argon/130x130_85_c/GWzuNfeWdOR)
![[하남미사] 베라짐미사점｜망월동 20,000세대 대단지 중심상권｜근로기준법 준수｜오전 여성 트레이너 채용 이미지](https://search1.kakaocdn.net/argon/130x130_85_c/96eNridvxCm)