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구 근로기준법 제55조에 따른 주휴수당이 통상임금을 기초로 하여 산정할 수당인지 여부 2025.03.23해당카페글 미리보기
사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.”라고 규정하고 있는바, 이에 따른 주휴수당 역시 근로기준법상의 수당으로서 근로자가 주휴일에 실제로 근무를 하지 않더라도 근무를 한 것으로 간주하여 지급되는 임금이므로, 그...
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주휴수당, 연차수당 등이 포함되어 있어 허위 표준근로계약서가 아니며, 서울시는 근로자 근무 여건, 임금지급 현황 등을 점검할 계획임 2025.10.21해당카페글 미리보기
현장 일부 공구에서 양식의 차이는 있으나, 기본적으로 근로계약서에 기본급, 주휴수당, 연장/휴일근로수당, 연차수당이 구분되어 있음. 또한 수당 산출기준이 명시되어 있어 표준근로계약서의 틀을 갖추고 있으므로 허위 표준근로계약서가 아님...
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알바 주휴수당 계산법 (+계산기) 2025.09.18해당카페글 미리보기
덜 받는 경우가 많습니다. 그래서 2025년 최저임금 기준으로, 주휴수당 계산법을 누구나 쉽게 이해할 수 있도록 요약해...수당을 추가로 받는 제도입니다. 🧾 계산 공식 주휴수당 = 1일 근로시간 × 시급 📌 하루 근로시간이 일정하지 않다면 → 주간 총...
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Re: 요양보호사는 누구인가? (근로기준법 적용내용) 2025.10.30해당카페글 미리보기
하기 때문에 휴일날 근무하고 평일에 쉬기 때문에 급여계산이 복잡해 지게 됩니다...ㅠ 그러나~ 급여는 근로기준법 제 3조에 의해 법에서 정한 기준 이상의 급여를 지급해야 하기에. 휴일 밎 휴일근무수당, 심야근무수당, 초과근무수당, 연차,주휴...등이...
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[하남미사] 베라짐미사점|입사즉시 인수인계|업계 최고 수준 급여 테이블|근로기준법 준수|트레이너모집 2025.12.03해당카페글 미리보기
복지 ⭐ • 분기별 워크샵 & 회식 지원 • 퇴직금 지급 (근로기준법 준수) • 안정적인 근무 환경 및 장기 근속 우대 💰 급여 안내...2025 최저시급 10,030원 적용 • 총 근무시간 × 시급 • 주휴수당 + 연장근로수당 100% 지급 • 미사용 연차는 계약 종료...