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질문있습니다! 취업규칙 불이익 변경의 경우에 근로조건이 이원화 되어 있는 경우 불이익 받는 집단의 과반 동의가 있어야...과반노조(사무직1명, 관리직49명) 사무직에게만 불리한 취업규칙 변경의 경우! 사무직 과반 이상 동의? or 과반노조 대표 동의...

등 근로조건에 관한 약정을 체결하지 않았으므로, 이 사건 결의를 통하여 근로자 과반수의 동의를 얻은 후로는 원고에게 연봉제 규정이 적용된다는 이유로 환송 전 원심판결 중 피고 패소 부분을 파기·환송하였다. 2. 2017년 9월분부터 2018년 2월분까지...

근무조건 - 근무시간: 10:00 ~ 16:00 (점심시간 12:00~13:00) *주 5일 근무, 1일 5시간 (공휴일 휴무, 출석수업 출석으로 인한 출근일 조정 가능) *월 최대 20일 - 근무 기간: 최소 6개월~최대 3년 (단, 근무기간 재학 시 가능) - 근무 장소: 한국...

근무조건 - 근무시간: 1일 5시간(점심시간 제외), 월 최대 100시간 (주 5일 근무, 월 20일 이내, 공휴일 휴무) ※ 근무시간은 조정될 수 있습니다. - 근무기간: 최소 6개월 이상, 장기 근무 가능자 우대 - 근무장소: 서울시 종로구 대학로 86, 한국...