카페검색 본문
카페글 본문
정확도순
-
육아휴직 근속기간산입,근속기간제외한 순1년기준 2006.06.02해당카페글 미리보기
이내의 기간’을 ‘순 휴직기간 중에서 1년 이내의 기간’이란 유권해석을 밝힌 바 있습니다.(교원정책과-1550 육아휴직기간의 근속기간 산입에 따른 질의 회신, 2006. 4. 7) 따라서 귀 선생님의 휴직 중 2004년 1월 1일부터 5월 31일까지(5개월)와 11...
-
근속승진 이런것을 원하지 않았는데 (펌) 2006.03.31해당카페글 미리보기
현 근속제도를 평가절하 하고자 하는 것이 아님을 먼저 널리 이해하여 주시기 바랍니다.> 1. 근속승진의 용어정의.... 근속승진 이란 말 그대로 일정한 기간에 도래한 자에 대하여 법에 의하여 상위 직급으로 승진을 시키는 제도를 의미하는 것이다. 2...
-
근로복지기본법 시행령[대통령령 제33776호, 시행 2024. 1. 1.] 2023.09.29해당카페글 미리보기
아니한 우리사주매수선택권을 행사할 경우에 발행하거나 양도할 주식 수 ② 법 제39조제6항에서 "대통령령으로 정하는 근속기간"이란 1년을 말한다. ③ 법 제39조제8항 단서에서 "대통령령으로 정하는 기간"이란 주식을 취득한 날부터 3년을 말한다. ④...
-
여든셋째 이야기, 노동에 대해 함부로 말하는 것들(3) 2024.11.01해당카페글 미리보기
집’이란 곳의 지원을 받았다. 이처럼 80년대 중반에는 학생운동출신들, 70년대 민주노조활동을 했던 사람들, 가톨릭 개신교 등 종교계 조직들이 노조를 만들기 위해 협력하고 경쟁도 하기도 하였다. 거기에 구로동맹파업이 일어나면서 노동자들도...
-
남녀고용평등과 일ㆍ가정 양립 지원에 관한 법률 [법률 제20521호, 시행 2025. 2. 23.] 2024.10.27해당카페글 미리보기
희롱"이란 사업주ㆍ상급자 또는 근로자가 직장 내의 지위를 이용하거나 업무와 관련하여 다른 근로자에게 성적 언동 등으로 성적 굴욕감 또는 혐오감을 느끼게 하거나 성적 언동 또는 그 밖의 요구 등에 따르지 아니하였다는 이유로 근로조건 및 고용에서...