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노동개혁은 어떻게? 2024.08.30해당카페글 미리보기
강화하고, 중소기업에 대한 지원을 통해 임금 격차를 줄일 수 있는 정책을 추진해야 합니다. 3. 노동시간 단축: 주 52시간 근무제와 같은 법적 근무 시간 제한을 엄격하게 시행하고, 초과 근무에 대한 엄격한 관리가 필요합니다. 또한, 생산성과 연계된...
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헌법재판소 "주 52시간 근로제 합헌 ‥ 장시간 노동 관행 개선해야" 2024.03.04해당카페글 미리보기
근로제를 규정한 근로기준법의 '위헌 여부'를 따져달라고 헌법소원 심판을 청구했어요. ■ 위 청구인들의 주장은 노동시간 상한(52시간)이 '계약/직업의 자유 등 기본권을 침해한다'는 거죠. ■ 이에 헌재는 재판관 전원일치로 주52시간제의 입법 목적이...
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[종편] "주52시간 지키면 연속 밤샘 가능"...대법, 연장근로시간 계산 첫 판결 2023.12.25해당카페글 미리보기
437/0000372306?sid=102 "주52시간 지키면 연속 밤샘 가능"...대법, 연장근로시간 계산 첫 판결 일주일 동안 총근로시간이 52시간(법정노동시간 40시간+최대 연장근무 12시간)을 넘지 않으면 하루 연장 근로시간이 얼마든 위법이 아니라는 대법원 판단이...
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[이낙연]"주52시간제 합헌,윤석열 정부는 노동시간 연장 시도를 멈추라" 2024.03.06해당카페글 미리보기
운영진의 모니터링을 통해 무통보 이동 있을 수 있음 >> 출처 : https://twitter.com/nylee21/status/1765195849980854509 ------------------------------------------- 달곰뉴스 프로그램 언급시 "방송사 명+프로그램명 ' 포함 필수 - 의도치 않은 종편...
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헌재 "'주 52시간제' 합헌…장시간 노동문제 해결 필요" 2024.03.04해당카페글 미리보기
sid=102 헌재 "'주 52시간제' 합헌…장시간 노동문제 해결 필요" 최저임금제 대상 헌법소원은 각하 주당 최대 노동시간을 제한하는 '주 52시간 근로제'가 헌법에 어긋나지 않는다는 헌법재판소 판단이 나왔다. 4일 법조계에 따르면 헌재는 지난달 28...