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1) 노동조합법 제2조는 제1호에서 “근로자라 함은 직업의 종류를 불문하고 임금·급료 기타 이에 준하는 수입에 의하여 생활하는 자를 말한다.”라고 규정하고, 제4호 본문에서 “노동조합이라 함은 근로자가 주체가 되어 자주적으로 단결하여 근로조건의...

변경의 종류가 1. 단위노조(기업별노조, 초기업노조)의 연합단체로의 전환 및 그 반대의 경우 2. 기업별노조의 초기업별 노조의 하부기관으로의 전환 및 그 반대의 경우 이렇게 구분되고, 단위노조의 연합단체 가입 및 탈퇴는 조직형태변경이 아니라고...

과일 종류들을 골랐습니다. 그리고 베트남 쌀국수를 샀는데요. 아무래도 어머니가 베트남 분 이시다보니 어릴 때부터 베트남 음식을 많이 먹어서 그런 것이 아닌 가하는 생각이 들었습니다. 이런 경우는 처음이라서 한참을 웃었는데요. 모든 구입을 다...

조합의 자주권이 상실되었다는 사정이 전혀 없음에도 노·사간에 자율적으로 체결한 단체협약에서 보장한 노동조합 사무실의 규모와 비품의 종류나 수량 등을 제한하는 것임으로 노·사간 실질적인 자치를 박탈하고 있는 것일 뿐, 단체교섭권의 제한이 이...

2021.1.5> 1. "근로자"라 함은 직업의 종류를 불문하고 임금ㆍ급료 기타 이에 준하는 수입에 의하여 생활하는 자를 말한다. 2...대하여 조정 또는 규제할 수 있는 권한을 가진 사용자의 단체를 말한다. 4. "노동조합"이라 함은 근로자가 주체가 되어 자주...

노동조합으로부터 구제기금 명목 100만원을 상당인과관계가 없다고 보아야 하나 고민했는데 시간이 너무 없어서 미처 나눌 자신이 없었음. ( 대충 계산해보니 있으나 없으나 1,260만원 지급 결과가 바뀌지 않기에 크게 중요한 쟁점이 아니라 생각) 노동법...

해당사항을 관장하는 중앙행정기관의 장 소속으로 둔다 노동조합 또는 사용자단체가 공익위원을 추천하는 절차나 추천된 공익...정한다 노동위원회의 종류와 소관사무 종류 노동위원회는 중앙노동위원회, 지방노동위원회, 특별노동위원회로 구분 중앙노동...

법상 근로자의 판단기준 1. 노동조합법상 근로자의 의의 및 입법목적 근로기준법상 근로자가 ‘직업의 종류에 관계없이 임금을 목적으로 사업 또는 사업장에 근로를 제공하는 자’라고 규정되어 있는 반면, 노동조합법 제2조 제1호에서는 근로자를 ‘직업...

및 노동통합 √ 직원을 조합원으로 하는 단위사업체를 노동자협동조합 형태로 설립함으로써 고용 안정화 및 저임금 해소 √ 학습지방문, 대리운전, 청소, 경비, 퀵서비스 등 분야에서 특수고용직 노동자의 노동권 보호 √ 장애인, 취약계층 등 한계노동자...