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대사용자관계가 무슨 말인가요 ??

단체교섭 하는경우 단체교섭의 담당자는 노사 양측의 대표자이다 단체교섭권의 이양 과 위임 이양 단체교섭권 당사자 간에 특정 단체교섭사항에 관한 단체교섭권 이전하는 것 위임 단체교섭권의 당사자가 제3자에게 단체교섭의 담당자지위 즉 단체교섭...

출처 : http://www.laborplus.co.kr/news/articleView.html?idxno=32407 공공노동자들, “ILO 권고에도 정부가 단체교섭권 계속 침해” - 참여와혁신 양대노총 공공노동자들이 정부가 국제노동기구(ILO) 제98호 협약(단결권 및 단체교섭 원칙 적용)을...

노동조합에 대한 단체교섭권 보장은 사회적 약자인 근로자가 사용자와의 사이에서 대등성을 확보하여 적정한 근로조건을 형성할 수 있도록 하는 수단이므로, / 반드시 사업장 내 모든 노동조합에 각각 단체교섭권을 보장하여야 하는 것은 아니다 (O) 밑줄...

신판 p. 454 판례4번입니다. 왜 기각판결(합헌)인지 이해가 되지 않아 올립니다.

행정기관이 전권을 가지고 자신의 권한과 책임하에 집행해야 할 사항으로서, 이를 교섭대상에서 배제하여도 공무원노조의 단체교섭권에 대한 과도한 제한이라고 보기 어렵다. 선생님 근무조건과 직접 관련되지 않는 정책결정이나 기관의 관리.운영에 관한...

안녕하세요 에센스 책 p44 8번 문제 질문드립니다. 유일교섭단체조항은 단체교섭권의 본질적 내용을 침해할 우려가 있다 답X 로 되어 있는데 맞는지문 아닌가요..? 단체교섭 파트에서는 유일교섭단체조항이 부노로 무효라고 되어 있어서 질문 드립니다...

공무원인 근로자는 법률이 정하는자에 한하여 단결권,단체교섭권 및 단체행동권을 가진다. 공무원,국공립/사립 교원은 단체행동권을 안가지고있다고 알고있었는데.. 공무원은 제외인가요?..

대표를 다시 뽑는 사태를 맞았다. 삼성디스플레이에서는 MZ노조가 한국노동조합총연맹을 제치고 ‘제1 노조’ 위치에 올라 단체교섭권을 확보했다. 양대 노총의 대안으로 급부상한 MZ노조 바람이 주요 사업장에서 갈수록 커지고 있다는 분석이 나온다. 3일...