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여성에게 산전과 산후를 통하여 120일의 보호휴가를 주어야 한다. 이 경우에 휴가 중 최조 ( )은 유급으로 한다. > 여기에 빈칸에 75일 맞나요? 근데 제가 근로자로서 출산휴가급여는 단태아인경우 90일 전액 유급을 두번이나 받아봐서 혼란스럽네요 ㅠㅠ

얼마전17주 자궁문 다열리구 둥인데..한아이만 양수새서 응급맥수술하구 누워있던 산모입니다.. 17주에입원해서 수술후 2주를버텨 19주가되었을무렵 양수가 계속새긴하지만 뭉침도별로없고해서 퇴원을 고려하던 그때 여느날 아침처럼 아침회진이 끝나고...

150만원에 서울시가 추가로 90만원을 지원하는 방식이다. 1인 자영업자·프리랜서 출산급여 지원 다태아 임산부의 경우, 단태아 임산부보다 30일 긴 120일의 출산전후휴가를 보장받아 총 320만원의 출산급여를 지원받을 수 있다. 기존 고용노동부의 지원...

운전하는 경우가 아니고는 관리사님의 차에 태워 가거나 관리사님이 운전하지 않습니다. 일은 5월,6월,7월 가능하세요. 더 자세한 내용은 출산예정일 원하시는 기간 초산 or 경산 단태아 쌍태아 사시는 지역 함께 따로 연락 주시면 답변해 드리겠습니다...