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본인이 동의한 경우 야간.휴일근로도 할 수 있다. 그러나 모성보호를 위해 임신중인 여성 또는 산후 1년이 지나지 않은 여성의...행위를 한 사업주에 대해 1천만원 이하의 과태료를 부과토록 벌칙규정을 신설했다. 또한 사업주가 성희롱행위자에 대한 징계...

벌금으로 벌칙 수준을 강화했 다. 또한 육아휴직을 이유로 불리한 처우나 해고를 하거나 직장내 성희롱 피해 근로 자에 대해 불이익 조치를 취한 경우 3년 이하의 징역 또는 2천만원 이하의 벌금에 처하도록 했다. ▲여성의 연장.야간.휴일근로 제한규정...

식비, 작업 용품 등의 부담에 관한 사항 7.근로자를 위한 교육시설에 관한 사항 8.출산전후휴가·육아휴직 등 근로자의 모성 보호 및 일·가정 양립 지원에 관한 사항 9.안전과 보건에 관한 사항 9의2.근로자의 성별·연령 또는 신체적 조건 등의 특성에...

19조(육아휴직) ① 사업주는 임신 중인 여성 근로자가 모성을 보호하거나 근로자가 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의...아니하다. ② 육아휴직의 기간은 1년 이내로 한다. ③ ～ ⑥ (생 략) 제37조(벌칙) ① ～ ③ (생 략) ④ 사업주가 다음 각...

근로자의 모성 보호 및 일ㆍ가정 양립 지원에 관한 사항 9. 안전과 보건에 관한 사항 9의2. 근로자의 성별ㆍ연령 또는 신체적 조건 등의 특성에 따른 사업장 환경의 개선에 관한 사항 10. 업무상과 업무 외의 재해부조(災害扶助)에 관한 사항 11. 표창과...

74건, 노동부 65건, 기획재정부 43건, 공정거래위원회 21건, 지경부 20건 등의 순이다. 과제에는 직장 내 성희롱에 대한 벌칙규정 완화, 직장보육시설 설치의무 완화, 육아휴직 중 동일직무 복귀 관련 사항 개선 등 여성근로자와 모성보호에 관련된 규제...

따른 모성 및 영유아 건강 증진을 위한 사항 마. 그 밖에 관련 법령에 따라 임산부에게 제공되는 각종 지원 사항 2. 자녀의 인지청구 및 양육비 청구를 위한 소송 대리 등 「양육비 이행확보 및 지원에 관한 법률」에 따라 시행 중인 양육비 이행 확보를...

육아휴직의 신청방법 및 절차 등에 관하여 필요한 사항은 대통령령으로 정한다. <개정 2012.2.1.> [전문개정 2007.12.21.] 제37조(벌칙)② 사업주가 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 위반행위를 한 경우에는 3년 이하의 징역 또는 2천만원 이하의 벌금...

3 모성 보호 4 일ㆍ가정의 양립 지원 제 3 장 기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률 1 기간제근로자 2 단시간근로자 3 차별적 처우 금지 4 계약기간 만료 제 4 장 파견근로자 보호 등에 관한 법률 1 근로자파견 2 사용사업주의 직접고용의무 제 5...