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행정실에서 공문을 보여주며 설연휴기간에 정기휴일과 설휴일이 겹칠경우 대체휴일(무급)로 사용할 수 있다며 어떻게 하겠느냐고 하기에 설 다음날을 사용하기로 했습니다. 근무개선책 이라는 설명을 할바엔 유급으로 할것이지 별로 달갑지않은 씁쓸한...

받는 임금 + 일한 시간만큼의 임금 + 휴일 가산임금(8시간 이내 통임 50%, 8시간 초과 시 통임 100%) 2. 무급휴일의 경우: 일한 시간만큼의 임금 + 휴일 가산임금(8시간 이내 통임 50%, 8시간 초과 시 통임 100%) 3. 휴무일의 경우: 일한 시간만큼의 임금...

취업규칙에 "유급휴일: 근로자의 날(5.1) 및 선거일을 포함한 관공서 공휴일은 유급휴일로 함" 이라고 규정함 ○ 무급휴일인 토요일과 취업규칙에 규정된 유급휴일이 중복되었을 경우 그 중복된 날은 유급휴일로 보아야 한다는 기존 행정해석(근로기준과...

제64조 및 「교육공무직원 임금지침」에 따름 다) 주휴수당 발생 ● 발생 조건 충족 시 주휴수당 발생 (요건 미충족 시 무급휴일로 부여) ● 소정근로일이 '월~금'인 근로자의 경우 일요일을 주휴일로 함 라) 유의사항 ● 휴가사용 등으로 인해 한주 전체...