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3일도 유급병가로 사용이 가능합니다. ​ 참고설명 https://m.blog.naver.com/walking1212/223154552348 교육공무직 병가: 유급병가, 무급병가 일수, 급여 계산, 주휴일 최근 교육공무직 병가에 대해 공부하였습니다. 유급병가와 무급병가 병가 일수는...

계십니다. 현재 그 분이 올해 사용할 수 있는 연가와 병가는 거의 다 사용했습니다. 그래서 이 선생님이 사용할 수 있는 복무를...미성년자 자녀 또는 장애인 자녀를 돌보는 경우에만 유급 가족돌봄휴가를 사용할 수 있고, 부모님을 돌보는 경우는 무급...

병가일수에 대해 문의를 드립니다. 본교의 해당 교육공무직원분들은 단체 협약에 의해 병가 60일(유급:35일/무급:25일) 입니다. 관련된 질문은 본교 근로자 중 8.31.자(해당 회계연도 중 6개월만 근무)로 퇴직을 하시는 분이 있는데 해당 근로자는 총 병가...

com/article/003/0011361279?sid=102 [직장인 완생]"아파서 쓴 병가…유급인가요, 무급인가요" 기사내용 요약 병가지급 및 유·무급 여부, 회사규정 따라 처리 병가 관련 별도 규정 없다면 무급 처리가 원칙 연차로 사용?…'연차 기소진' 규정시 위반 아냐...

죄송합니다^^ 이제 4갤지난 신규라 공무직업무는 할때마다 어려워서 이렇게 문의드려요ㅎ 공무직쌤이 유급병가 후 5월1일~12일까지 무급병가인데요 그럼 급여작업시 13일~31일 급여를 드리는건지 아님 둘째주 소정근로일에 근무를 안하니 주휴일 발생을 안...

인건비 업무를 보는데요. 저희 부서 기간제 근로자가 추석연휴 기간중 교통사고가 나서 병가를 냈거든요. 병가의 경우 연가처럼 유급인가요? 아니면 무급인가요? 병가의 경우 7일까지는 진단서가 필요 없고 8일째부터 진단서 첨부하면 되죠? 잘 아시는 분...

Daum/Kakao 검색 허용 해제 필수 무급임?

범위에서 30일을 유급으로 보장 ▴〔기간제 근로자〕 근로계약기간이 3개월 초과하는 경우, 근로계약기간에 비례하여 (유·무급)병가 보장 ※ 근로계약기간이 3개월 이하 또는 소정근로시간이 주 15시간 미만인 초단시간 근로자의 경우 병가규정이 적용되지...

병가를 하나도 사용하지 않은 상태에서 진단서 첨부하여 병가사용하게되면 진단서 미첨부하여 사용할수있는 6일은 사라지는 건가요? 그리고 병가는 유급인가요 무급인가요?