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축적하여 왔다. 첫째, 공정대표의무의 입법 취지다. 노동조합법이 이처럼 복수노조에 대한 교섭창구 단일화 제도를 도입하여 단체교섭 절차를 일원화하도록 한 것은, 복수노조가 독자적인 단체교섭권을 행사할 경우 발생할 수도 있는 노조 간 혹은 노조와...

사례집 일반론에서는 시행령 제14조의 10 제1항 관련해서 "교섭창구 단일화 절차에 따라 결정된 교대노조는 사용자와 체결한 첫번째 단체협약의 효력이 발생한 날을 기준으로 2년이 되는 날까지 교대노조의 지위를 유지한다"까지만 되어 있는데, 해당 사례...

복수노조 교섭창구단일화, 최저임금 청소노동자 교섭까지 봉쇄 - 대학 청소시설노동자 집단교섭 투쟁선포 - 2011년 7월 1일 시행된 복수노조 창구단일화 제도는 어용노조를 만들어 노노갈등을 조장하는 등 사용자가 불법적으로 노조활동에 지배개입 할뿐만...

자율적으로 교섭창구를 단일화할 수 있다면 좋겠지만, 그게 쉽지 않으니 법으로 강제한 것이라고 보면 복수노조 교섭창구 단일화 제도는 교섭비용 등 사용자 편의를 위한 것이 아니라 노동자와 노조를 위한 것으로 볼 수 있다. 이것이 헌법에 보장된 노동...

최종.zip KEC단체교섭응낙가처분.pdf 고용노동부_복수노조_매뉴얼.pdf 노조법_부칙제4조_행정해석.hwp 복수노조_관련_조직지도_지침_201110.hwp 입법조사처-복수노조교섭창구단일화제도쟁.pdf 창구단일화.hwp 현행_복수노조_교섭창구_단일화제도의_문제.hwp

노조법 전면재개정! 건설노동자 노동기본권 보장! 복수노조 교섭창구단일화 폐지! 30일 새누리당사 앞 건설산업노동조합연맹 기자회견 10월 30일 오전 11시 여의도 새누리당사 앞에서 '노조법 전면재개정! 건설노동자 노동기본권 보장! 복수노조 교섭창구...

복수노조․교섭창구 단일화 개정 내용의 평가 김상호(경상대학교 법대 부교수, 법학박사) 1. 문제의 제기 사업장단위 복수노조 허용시점인 2010년을 앞두고 가까스로 개정된 법률 제9930호 노동 조합 및 노동관계조정법은 다시 복수노조의 허용을 2011...

세미나 결과 보고서 복수노조 교섭창구 단일화 일 시 : 2005년 6월 28일(화) 14:00~17:00 장 소 : 한국프레스센터 19층 기자회견장 후 원 : 노동부,한국노총,한국경총,한국경제신문사 사단 법인 노 사 공 포 럼 - 목 차 - ○ 머리말 유용태 (포럼 수석대표...

복수노조 교섭창구 단일화에 대한 세부적인 규정이나 내용이 나온 것이 있나요??~ 알고 계신 분 답변 부탁드립니다~